Chloé SERE

En résumé

Entreprises

• B&Bconseil - Chargée d'affaire / développement commercial

  2016 - maintenant B&B Conseil à développé le concept UP-COACH® , Conseil en Organisation d'Entreprise, orienté vers les Industries High Tech, Electro-technique, Sécurité Industrielle, Detection Incendie, Home land Security, Defense, Access Control, Agroalimentaire, Pharma, Chimie ...,
  
  Nous vous apportons une expertise dans l'optimisation de votre action de Business Development. Analyse de performance d'équipes.
  Recrutement, l'Optimisation des ressources de développement.
  Etude de positionnement, de Référencement, d'Image. Recommandations et déploiement des solutions.

• Cabinet du ministre / Ministère de l'écologie, du développement durable et de l'énergie - Assistante diplomatique / relations internationales

  2015 - 2015 Gestion des courriers et mails, tenue à jour des agendas diplomatiques et évènements internationaux, accueil téléphonique, gestion administrative (de courrier, d’évènements, de dossiers), saisie, copie et classement documentaire, constitution de dossiers pour des déplacements internationaux, organisation d’évènements intra-ministériels.
  

• Eodom - Chargée de recrutement

  BOULOGNE BILLANCOURT 2014 - 2015 Recrutement d’agents indépendants dans le cadre de missions de traitement de service client, sourcing, définition des profils de poste, sélection des candidatures, tenue d’entretiens physiques et téléphoniques, gestion de la formation, appui administratif dans l’élaboration et la gestion des contrats, anticipation et prévision des besoins.
  

• Institut Curie - Assistante RH

  PARIS 5 2014 - 2014 Rédaction de contrats, gestion administrative des stagiaires, saisie d'éléments variables de paie, accueil et intégration du personnel, appui physique et procédurier des demandes de titres de séjour et d'immatriculation CPAM pour les salariés étrangers.

• SNCF - Process RH

  2013 - 2014 Rédaction de courriers, notes de service, compte-rendus de réunions/évènements, élaboration de supports d'aide aux procédures RH, contrôle et actualisation de la règlementation interne, production de tableaux de bord à destinations des organisations syndicales et des RH.
  

• SNCF - Assistante de Direction

  2011 - 2013 Accueil physique et téléphonique, gestion d'agenda, planification et organisation d'évènements/réunions, gestion administrative des dossiers du personnel, gestion des salles de réunions/réservations, tenue et suivi des archives, aide à la prise de décision du manager.
  

Formations

• Ecole Pigier (Paris)

  Paris 2013 - 2014 Licence Professionnelle Gestion des Ressources

• Altacademy

  Paris 2011 - 2013 BTS Assistant Manager

Réseau

• Alain GUERS

• Anna DE NOAILLES

• Emmanuel HUCHON

• Franck DUPUY

• Frederic JEGOUREL

• Lilian CARPIO

• Morgane LEPOUZÉ

• Olivier SAGOT

• Régis MARCHAL

• Xavier HEDDE