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Christelle BERNIER

CHAMPIGNY LE SEC

En résumé

Je suis ravie de pouvoir m'investir au service des jeunes et jeunes adultes de 0 à 25 ans en situation d'inaptitude ou de handicap dans le nord Vienne, pour leur bien être, leur respect, leur socialisation et la valorisation de leurs capacités et de leurs compétences.

Mes compétences :
Direction générale
Gestion d'entreprises
Service Clients / support à la vente
Gestion administrative/Comptable/Financière
Marketing

Entreprises

  • Association Aide au Devenir des Handicapés (AADH Loudun) - Directrice 4 services AADH

    2016 - maintenant Institut Médico-Éducatif de Véniers
    Centre d'Action Médico-Social Précoce (CAMSP)
    SESSAD Petite Enfance
    SESSAD 6-12 ans

  • ADPEP86 - Pôle enfance CMPP-SESSAD-CAMPS - Stagiaire direction CAFDES

    2013 - 2015 - découverte de 3 nouveaux types d'établissement du secteur
    - Participation aux groupes de travail refonte du Projet d'établissement
    - Mission: cahier des charges et mise en place de l'intranet sur le pôle Enfance
    - Mission: Note aide à la décision sur l'accompagnement précoce des 0-3 ans (lien parent-enfants)
    - Mission: Participation au projet Autisme - étude d'analyse stratégique

  • ADPEP86 - IEM Biard - Stagiaire - direction CAFDES

    2012 - 2013 Ce stage m'a permis de valider l'intérêt que j'avais sur le secteur et de valider mon projet de formation CAFDES.
    - découverte des professionnels équipes éducatives, enseignement, paramédicale, internat
    - découverte du public accueilli: enfant handicapés moteurs et troubles associé de 3 à 23 ans
    Participation aux groupe de travail sur la refonte du projet d'établissement
    Participation aux réunions de directions PEP86

  • ADPEP86 - Siège - Stagiaire direction CAFDES

    2012 - 2013 - Réalisation d'un tableau excel sur la pénibilité
    - Tableau exel par établissement avec fiches automatiques word de chaque salarié
    - Tableau de synthèse global avec tous les établissent
    - Mise en place dans chaque établissement

  • COURANT MULTI MEDIA - RESIDMEDIA - Directeur General

    2003 - 2015 Directeur Général – Comptabilité – service clients
    Recrutement et Management 15 personnes. Chiffre d’Affaires de 700k€. Levées de fonds de 2M€.
    Direction de tout le back office de l’entreprise : Service Clients, Achats, logistique, Qualité, R.H,
    Mise en place et suivi des objectifs, indicateurs. Suivi et bilan de l’activité.
    Lancement de nouveaux produits, offres promotionnelles, incentives, enquête de satisfaction clients.
    Mise en place et suivi de circuit de ventes directes et indirectes.
    Rédaction, signature et suivi des contrats grand comptes.
    Gestion administrative et financière : Comptabilité de l’entreprise, déclaration TVA, Charges sociales et salariale, paie ; liasses fiscales

  • LEA, construteur Telecom - Responsable service Clients

    2001 - 2002 Interface privilégiée client, suivi des performances des grands comptes.
    Mise en place et suivi de la démarche qualité dans le cadre de la certification ISO 9001 version 2000.
    Au centre des échanges avec les services achats, logistique, qualité et engineering.
    Réalisation des documentations support vente, réponse aux appels d'offres, prospection commerciale.
    Organisation et participation aux salons (CEBIT Hannovre, DSLCon Asie, Interop Paris),
    Etude marketing sur le lancement de la solution Haut débit sur courants porteurs Relations avec l'agence de Communication et de l'agence Presse.

  • Les amis des petits freres des pauvres - Bénvole

    1999 - 2001 Association accompagnant les personnes âgées souffrant de solitude, de pauvreté, d’exclusion, de maladies graves.
    -Visite et suivi bi-hebdomadaire au domicile d’une personne Agée isolée.
    -Organisation de repas et activité dans les locaux de l’association.
    -Organisation et participation à deux séjours (puy du Fou 2 jours) et vacances d’été (1 semaine)

Formations

Réseau

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