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Christelle BIZET

GRASSE

En résumé

J'ai un double profil avec des compétences 'entreprises' acquises grâce à ma formation ESC et une expérience du privé ainsi que des compétences 'collectivités" dans le développement économique local.
Actuellement Directrice du développement économique de la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse (23 communes, +100 000 habitants), à l'interface du public et du privé, mon rôle est de permettre les temporalités et objectifs de chacun de se coordonner. Les missions de la direction sont d'agir sur tous les leviers publics, afin de favoriser la création, l'implantation et le développement pérenne d'acteurs économiques sur le territoire.

Mes compétences :
Innovation
Création d'entreprise
Direction de projet
Accompagnement
Développement économique

Entreprises

  • Communauté d'agglomération du Pays de Grasse - Directrice du développement économique

    2016 - maintenant Définition et mise en oeuvre de la stratégie de développement économique de la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse (23 communes, +100 000 habitants).
    Attractivité et prospection
    Gestion des ZAE
    Actions de soutiens au commerce, à l'artisanat et à l'agriculture
    Création et gestion de structures d'accueil des entreprises innovantes (pépinière et hôtel d'entreprises)
    Problématiques de cluster, filière industrielle en lien avec les pôles compétitivités, l'enseignement supérieur et la Recherche
    Problématiques de développement économique et touristique sur des zones rurales
    Management d'une équipe dédié.

  • Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse - Directrice Pépinière d'entreprises innovantes et espace de coworking.

    2009 - 2015 Direction de la pépinière d'entreprises innovantes à Grasse (Alpes Maritimes).

    La pépinière InnovaGrasse est une structure de la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse (23 communes, > 100 000 habitants). Elle dispose de 2000 m2 de locaux au sein de l'Espace Jacques-Louis Lions à Grasse. Cet espace accueille également l'Université Nice Sophia Antipolis pour des formations de type Master et DU en lien avec la filière (laboratoires et salles de cours) ainsi que la plateforme partenariale de chimie analytique du pôle de compétitivité PASS (Parfums, Arômes, Senteurs, Saveurs).

    Création, mise en oeuvre et gestion de la structure
    Encadrement d’équipe
    Promotion de la structure
    Développement des services
    Développement des partenariats
    Gestion de l’Espace Jacques-Louis Lions




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