Menu

Christelle BLONDEAU

LACAUNE

En résumé

Mes compétences :
Marketing opérationnel
Agroalimentaire
Marketing
Marketing stratégique
Gestion de projet
Réseaux sociaux
Web
Communication
Community Management

Entreprises

  • Société des Eaux de Mont Roucous - Chargée de Marketing Opérationnel-Community Management

    LACAUNE 2012 - maintenant • Community Management : Gestion des communautés Facebook, Twitter, Instagram, Pinterest et Youtube pour les comptes Eau Mont Roucous et Rosée de la Reine
    Création des plannings Web (actualités, thèmes articles blogs et sites, jeux)
    Création et modération des publications et des jeux
    Reporting mensuel de Facebook et des jeux
    Relations blogs
    •Opération We Love Prema : Faire collecter et customiser des bodys taille Prméa par les blogueurs pour SOS Préma
    Création et organisation du concept/ lien avec SOS Préma
    Gestion des 82 blogueurs chefs d'équipe
    Organisation des événements We Love Prema dans 9 villes (contact prestataires et lieux, chiffrages)
    Evénements en live sur les réseaux sociaux
    •Contenu Web : sites mont-roucous.com, eaupinion.com et roseedelareine.com
    Planning rédactionnel
    Echanges avec agences de rédactions web et rédactions d'articles en SEO
    Reporting Google Analytics
    •Prescriptions médicales
    Congrès Sages-femmes, pédiatres, puéricultrices au niveau national et actions locales
    RP avec les médecins influents
    •Salons Consommateurs : Salon Baby (conférences et stands)
  • Société des Eaux de Mont Roucous - CHARGEE DE MARKETING

    LACAUNE 2012 - 2012
  • PULL AND BEAR - Vendeuse

    2011 - 2012
  • Nutrition et Santé - Assistante Category Manager

    Revel 2010 - 2010 -Analyse des panels Dunnhumby (étude des sorties de caisse des porteurs de cartes Géant et Casino)et des panels IRI
    -Gestion de la promotion chez Géant, Casino et Monoprix : création de Bons de réduction, de support de communication
    -Création de plans de merchandising pour Géant, Carrefour et Carrefour Market
  • Carrefour - Manager de rayon Textile

    Massy 2008 - 2009 -Animation d’une équipe de 5 personnes, recrutements de CDD pour les périodes d'accroissement d'activités comme les soldes.

    -Actions de progression du CA : promotions, théâtralisation, mises en place des produits-catalogues, commandes

    -Création d’outils de communication : brochures, affiches, théâtralisation en magasin

    -Mise en place d’un événement pour les salariés : prospection de partenaires, mise en place de l'événement

    -Suivi des performances financières : reporting, analyse des ventes, des chiffres d'affaires, des marges par catégories de produits, par catalogues ou encore en comparaison aux autres magasins, aux catalogues précédents,...
  • Next - Conseillère de vente en Irlande

    2007 - 2007 - Conseil,
    - Caisse,
    - Théâtralisation
    -Apprentissage de l'anglais

Formations

Réseau