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Christine GIGANT

Paris

En résumé

Membre du réseau du cabinet conseil et formation CADRES EN MISSION, je suis à l'écoute de vos problématiques RH et interviens sur site pour accompagner et soutenir votre stratégie de développement et de conduite du changement :


- Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
- Accompagnement des transitions de carrière et des parcours professionnels
- Recrutement, intégration des nouveaux collaborateurs
- Ingénierie de formation
- Conception et animation d'actions de formation sur mesure
- Intervention en Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) : orientation, conseil, accompagnement
- Développement des compétences-clés et des compétences transversales
- Démarche Qualité : préparation et animation d'audits qualité RH

Mes compétences :
Recrutement
Outplacement
Conseil aux entreprises
VAE
Pédagogie
Formation continue
GPEC
Accompagnement
Projets franco-allemands

Entreprises

  • CADRES EN MISSION - Consultante Formatrice RH - Développement des compétences - Ingénierie de Formation - Outplacement

    Paris 2011 - maintenant Intervention sur des missions de conseil, de formation et d'accompagnement de projets RH.

  • GIP FORMATION CONTINUE ET INSERTION PROFESSIONNELLE - Consultante Formatrice Démarche Qualité VAE

    2009 - 2010 - Mission de conseil et de coordination de la Démarche Qualité du Dispositif Académique de Validation des Acquis : analyse des postes, plan de développement des compétences, formalisation de tous les aspects relatifs aux engagements de service, aux dispositions d'organisation et au pilotage du dispositif, traitement des enquêtes de satisfaction et analyse des résultats, en vue de l'obtention de la certification de services (AFNOR)- mission poursuivie en 2011, dans le cadre de l'audit annuel de suivi.

    - Accueil des candidats VAE : étude de faisabilité, orientation
    - Accompagnement dans le cadre du dossier écrit et de la préparation au jury de validation : analyse de l'activité, aide à la verbalisation, à la mise en lumière puis à la formalisation des compétences développées en situation de travail.

  • FRANCE CONSULT - Consultante recrutement franco-allemand

    Lingolsheim 2008 - 2009 Approche directe de cadres et cadres dirigeants au profit d'entreprises françaises, allemandes ou autrichiennes, pour des postes de management à pourvoir en France au niveau des maisons-mères ou des filiales implantées en France ou à l'étranger.

  • KORN FERRY INTERNATIONAL / FUTURESTEP FRANCE - Consultant Associate Recruitment

    2006 - 2008 Cabinet Conseil en Recrutement International spécialisé "Middle Management" et "Top Management".

    En étroite collaboration avec les consultants seniors :
    - gestion en toute autonomie des missions de recherche par approche directe pour des fonctions et des secteurs d'activités variés.
    - participation au briefing client
    - définition de la stratégie de recherche adaptée à la mission
    - approche et évaluation téléphonique des professionnels identifiés
    - entretien(s) avec les candidats retenus
    - accompagnement des sociétés clientes et des candidats, tout au long du processus de recrutement

    - participation active à la vie interne du Cabinet et relations permanentes avec le Siège et les entités régionales et internationales du Groupe

  • INSTITUTIONS EUROPEENNES - Chargée de mission Cabinet du Commissaire aux Droits de l'Homme

    1999 - 2006 Dans le cadre du mandat du premier Commissaire aux Droits de l'Homme, élu pour une période de six ans, mission d'accompagnement dans un environnement diplomatique international. Par ailleurs, responsabilité gestion administrative, financière et Ressources Humaines du Cabinet.

  • FFSA Allemagne (Lac de Constance - Baden Baden) - Attachée de direction trilingue et Chargée de Gestion RH

    1993 - 1999

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :