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Christine LEBERT

Noisy-le-Grand Cedex

En résumé

Planificatrice de projet depuis 2012 dans le nucléaire (Arrêt de Tranche, Tranche En Marche, Ingénierie Nucléaire)

Mes compétences :
Autonome
Confidentialité
Organisée
Polyvalente
Sens de la confidentialité
Sens des responsabilités
budgets
Microsoft Word
Microsoft Project
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Ciel Compta

Entreprises

  • Som Nucléaire Groupe Ortec - Planificatrice de Projet

    Noisy-le-Grand Cedex 2018 - maintenant Responsable de la création et de la mise à jour des plannings du projet CHIMIE ENVIRONNEMENT dans le cadre du Grand Carénage. Participation active aux réunions (affaires sensibles, COPIL, Revue de programmation) avec le Chef de Projet, les Ingénieurs de Projet et les Gestionnaires des livrables. Identification des différentes phases des affaires nécessaires pour le pilotage et le contrôle des délais. Planification des activités. Collecte et analyse des données d'avancement des activités. Anticipation, étude et analyse des écarts, identification des conséquences en termes de retards et défaillances. Proposition des actions correctives, ajustement des plannings et alerte sur l'ensemble des acteurs concernés.
  • ASCO L'Univers Projet - Technicien Planificateur

    2016 - 2018 TEM Chinon – Chef d’équipe (2 planificateurs) depuis Mai 2017
    Point Fort 2018 : Mep de la nouvelle organisation de l’équipe avec le passage du SDIN : Poste par module et non plus par paire de tranche pour le temps différé, répartition des extractions d’indicateurs selon la charge de travail des 3 postes (Nouvelle organisation très appréciée par le client).
    Planification Tps Diff M0M1 (S+7-S+10) : Traitement des TOTS (création Tâches Planning) - Intégration des sous-projets - Vérification des activités planifiées sur le plan sureté et gestion des risques – Création liens RQI/RQF – Extraction d’indicateurs– Réunion Audio BK.
    Planification Tps Diff M2M3 (S+1-S+6) : Traitement des TOTs (Fdt) - Vérification des activités planifiées avec les DR – Maj des activités en vu des réunions de validation S+4/S+1 avec les RSPs - Participation aux réunions – Impression Plannings - Extraction d’indicateurs.
    Planification Tps Réel M4M5 (J+1-J+2-Rex) : Maj des plannings avec les RSPs - Gestion des fortuits - Traitement du TPLR (Terminer, Prolonger, Lancer, Reporter) – Vérification des DR – Réunions RQF (J+2) – Extraction d’indicateurs – Impression plannings – Analyse et traitement des tâches retard.
  • ASCO L'Univers Projet - Assistante Projet

    2014 - 2016 Assistante Projet (Pôle ECPI) – CNEPE TOURS - Note : A
    Elaboration d’un outil de suivi (Excel) du budget et ressources de la volumétrie par segment dans le cadre du Grand Carénage sur la période 2014-2031, pour répondre rapidement aux demandes (site/projet/affaire) - Volumétrie par Etudes/Approvisionnement/Montage – AT/TEM à la maille affaires (en numéraire et %).
    Livrables : Volumétrie « Traitement de l’eau » pour la période 2014-2024 – Volumétrie Nogent VD pour la période 2015-2025 – Volumétrie générale (CPA Nov 2015) avec analyse des écarts entre la volumétrie globale vision 2014 et la volumétrie à la maille affaire vision 2015 - Conception de la note méthodologie de la volumétrie vision 2015 (source des données/périmètre des segments/interlocuteurs CNEPE/calendrier des livrables et de la mise à jours des données) + un d’un dossier de présentation (courbes) de la volumétrie par segment avec distinction des projets lots et présence d’indicateurs afin de comprendre les pics d’activités.
  • ASCO L'Univers Projet - Technicien Planificateur

    2012 - 2014 AT VDB1 CHINON – Note : A
    Lors de cet AT, le service SMIPE avait environ 85 dossiers de modification répartis sur 44 RM. J’ai donc été détachée à temps plein à ce service.
    Phase de préparation : Construction des filantes des différentes modifications avec les RM en tenant compte des éléments de sureté, co-activité et sécurité – Lissage des activités avec les RM et les RSPs.
    Phase de suivi : Maj des activités à partir d’un planning (papier) renseigné par les RM et après les RATs - Maj d’un planning spécifique AREVA – Impressions Planning.
  • Ingénierie Maison Bois - Assistante Projet

    2012 - 2012 Stage auprès d'un Chef de projet - TRADESS SA - Mars 2012 : Elaboration et suivi du planning des interventions pour la construction des maisons en ossature bois (fabrication ROUMANIE), tout en tenant compte des contraintes, des délais, du respect des obligations administratives, des intervenants externes.
  • Centre BOIS GIBERT - Assistante RH stagiaire

    2010 - 2011 Centre BOIS GIBERT - Déc 2010 - Janv 2011 : Gestion du personnel de l'embauche à la fin du contrat (recrutement, élaboration des contrats, suivi des congés payés, des visites médicales, suivi des dossiers de formation)
  • Entreprise de décapage - Gérante

    2006 - 2010 Entreprise de décapage, peinture et décoration intérieure - 3 personnes + sous-traitants - CA annuel 238 K EUR réalisé avec 1800 à 2000 M² de volets décapés et repeints par an + chantiers de décoration intérieure avec les technique picturales d'autrefois (peintures décoratives et artistiques). Rénovations d'œuvre d'art modernes (Mobiles CALDER)
  • FRANCHISE GROUPE CASINO - Gérante

    Paris 2002 - 2006 Rachat d'une supérette ECO-SERVICE en liquidation judiciaire sous contrat de franchise avec le groupe CASINO - Surface de vente de 250 M² - 3 personnes + stagiaire - Rénovation et redémarrage affaire jusqu'à obtention d'un CA de 432 K EUR . Revente du magasin au groupe CASINO.
  • GEMEY MAYBELLINE- L'OREAL - Assistante de direction

    1989 - 2002 Responsable du suivi budgétaire de l'animation du commercial (primes VRP, loteries, voyages concours, opérations nationales). Organisation des séminaires régionaux et nationaux. Management de 5 assistantes commerciales.
  • SBI GEMEY PARIS - Responsable de l'ordonnancement

    1987 - 1989 Gestion des stocks en fonction des priorités commerciales et des capacités de production. Participation aux réunions hebdomadaires avec la production afin d'analyser les avances/retards des produits. Collaboration et communication avec les services marketing/commercial et clients.

Formations

  • EURINFAC Centre De Formation Professionnel (Tours)

    Tours 2010 - 2011 Assistante Ressources Humaines
  • Université François Rabelais

    Tours 1985 - 1987 ADMINISTRATION ECONOMIQUE ET SOCIALE

    NIVEAU DEUG

    ADMINISTRATION ECONOMIE ET SOCIALE
  • Lycée Dessaignes

    Blois 1983 - 1985 Baccalaureat

    Baccalauréat G3 Option Commerce

Réseau

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