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Christopher PERRIGUEY

MONTBÉLIARD

En résumé

CHOISI UN TRAVAIL QUE TU AIME ET tu n'auras pas à travailler UN SEUL
JOURS DE TA VIE .... !

e-Mail : c.perriguey@icloud.com
Skype : christopher.perriguey

Mes compétences :
Management
Gestion de projet
Techniques de vente
Gestion de la relation client
Coaching d'équipe
Recrutement

Entreprises

  • KFC - Directeur de restaurant KFC

    2016 - maintenant GESTION DE L'HUMAIN
    - Superviser une équipe de managers et d’équipiers
    - Motiver et manager une équipe
    - Élaboration de plannings équipiers et managers
    - Travail en relation avec ma hiérarchie pour mettre en œuvre la politique de l’entreprise
    - Formation des nouveaux encadrants
    - Entretien d’embauche
    - Intégration et suivi des nouveaux employés
    GESTION COMMERCIALE
    - Animation, mise en place et suivi des campagnes nationales
    - Développement des ventes additionnelles
    - Prise en charge et résolutions des litiges clients
    GESTION DES STOCKS
    - Commande des matières premières
    - Contrôle de livraisons
    - Inventaire fin de mois
    - Sensibilisation des équipes aux écarts de rendements

  • Leroy Merlin - Conseiller vente Projet Menuiserie

    Lezennes 2015 - 2016 - Diagnostique les besoins des clients, aide dans leurs choix
    - Vente en projets de menuiserie intérieurs et extérieurs
    - Travail en collaboration avec les artisans poseurs
    - Mise en valeur des produits (Tête de Gondole…)
    - Entretien et approvisionnement du rayon
    - Relance des devis clients afin de concrétiser les ventes
    - Fidéliser les clients avec ventes de cartes maison
    - Visites clients pour valider fin de chantier

  • CHAUSSEA - Directeur adjoint de magasin

    Valleroy 2015 - 2015 - Encadrement d’une équipe de 10 personnes sur 1300 m2
    - Gestion des stocks
    - Suivi des indicateurs, avec pour objectifs l’augmentation du CA
    - Technique de merchandising
    - Recrutement

  • McDonald's Corporation - Directeur Adjoint

    guyancourt 2011 - 2014 GESTION DE L'HUMAIN
    - Superviser une équipe de managers et d’équipiers
    - Motiver et manager une équipe
    - Élaboration de plannings équipiers et managers
    - Travail en relation avec ma hiérarchie pour mettre en œuvre la politique de l’entreprise
    - Formation des nouveaux encadrants
    - Entretien d’embauche
    - Intégration et suivi des nouveaux employés
    GESTION COMMERCIALE
    - Animation, mise en place et suivi des campagnes nationales
    - Développement des ventes additionnelles
    - Prise en charge et résolutions des litiges clients
    GESTION DES STOCKS
    - Commande des matières premières
    - Contrôle de livraisons
    - Inventaire fin de mois
    - Sensibilisation des équipes aux écarts de rendements

  • McDonald's Corporation - Manager

    guyancourt 2008 - 2011 - Responsable Planning et commande…

  • McDonald's Corporation - Manager en contrat d'apprentissage

    guyancourt 2006 - 2008 - Manager en contrat d’apprentissage BTS Management des Unités Commerciales
    - Management d’une équipe de 12 à 20 personnes
    - Responsable commande

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