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Cindy LOPES

Paris

En résumé

Mes compétences :
Sourcing
Entretiens professionnels
Recrutement

Entreprises

  • OneSide Consulting - Chargée de recrutement

    Paris 2017 - maintenant
  • ALTELIOS TECHNOLOGY - Chargée de recrutement

    Maisons Alfort 2014 - 2017 Altelios Technology , est une société de conseil à taille humaine, créée en 2005, qui accompagne les plus grands groupes industriels dans la réalisation de leurs projets en hautes technologies.
    Implantée en France et à l'international, nos experts en ingénierie interviennent autour de deux secteurs complémentaires:
    - Les Technologies & l'Ingénierie
    - Les Systèmes d'Information & les Infrastructures.


    - Sourcing de Profils via les Job-Boards
    - Qualifications téléphoniques
    - Entretiens candidats téléphonique et physique
    - Elaboration des Dossiers de Compétences
    - Publication des Annonces
    - Comptes rendus d’entretiens téléphonique et physique
    - Coaching des Candidats pour les qualifications chez les clients
    - Reporting de l’avancement de la caniddature auprès des candidats
    - Participation aux qualifications chez les clients (support aux Ingénieurs d’Affaires)
  • Arche Data - Stage chargée de missions RH

    2013 - 2013 - Sélection des CV qualifiés,
    - Conduite d'entretiens téléphonique
    - Conduite d'entretiens physique,
    - Rédaction des nouveaux contrats,
    - Formation du personnel concernant les actions de recrutement ;
    - Assistance aux salariés ;
    - Gestion des démissions et licenciements,
    - Assistance pour la gestion de la paie.
  • Arche Data - Stage chargée de recrutement

    2013 - 2013 - Cibler les actions de recherche en fonction des attentes du client,
    - Navigation sur - Réaliser le sourcing adapté sur les différents jobboards et CV thèques,
    - Sélection des CV les plus pertinents et qualifier les candidatures par le
    biais d'entretiens téléphoniques adaptés,
    - Participation aux entretiens physiques.
  • Pharm Emploi - Stage chargée de recrutement

    2012 - 2012 - Gestion administrative des dossiers de recrutement et de formation ;
    - Réception et sélection des CV et appels téléphoniques ;
    - Suivis des entretiens.

Formations

Réseau