Mes compétences :
Ressources Humaines
Recrutement
Organisation
Assistante de direction
RH
Entreprises
DV EXPERTS (Avenières - La Tour du Pin - La Verpillière)
- Assistante de Direction
2015 - maintenant
MEDEF Isère à Villefontaine/Grenoble - Organisation Patronale - 9 permanents
- Chargée des Relations Entreprises (Cadre)
2014 - 2014- Relations Entreprises (interlocuteur privilégié des adhérents)
- Développement commercial : prospection, démarchage et mise à jour de la base de données
- Animation de réunions : clubs RH
- Organisation de manifestations : Apéro Reso, conférences, Petits déjeuners entrepreneurs
HEPS à St Genix sur Guiers - Secteur de la Propreté - 35 salariés
- Assistante de Direction et Ressources Humaines (Agent de Maîtrise)
2009 - 2014- Accueil physique et téléphonique
- Assure le secrétariat courant de l'Entreprise : rédaction des courriers et mails, reporting
- Supervise la gestion administrative du personnel : contrats de travail, DPAE, visites médicales, congés payés
- Recrutement : rédaction des annonces, tri des CV, entretien des candidats
- Assure les relations avec les organismes de l'emploi
- Organise les cessions de formation, effectue les demandes de prise en charge et suit les financements
- Organisation et animation des réunions mensuelles
- Coordonne la Politique Santé / Sécurité : dont le projet "Cocktail Santé"
- Suivi des indicateurs de pilotage en lien avec mes activités (via des tableau de bord divers)
- Relai entre l'exploitation et la Direction
- Transmission des éléments variables des bulletins de paie et contrôle des relevés d'heures
- Établissement des factures clients et contrôle les opérations financières : règlements fournisseurs, encaissements clients et recouvrement des créances
REXOR SAS à Paladru - Secteur de la Plasturgie - 190 salariés
- Assistante de Direction et Ressources Humaines
2006 - 2009- Accueil physique et téléphonique des relations extérieures pour le compte du Président
- Organisation des déplacements et voyages (en moyenne : 1 à 2 par semaine)
- Organisation des réunions : information du personnel, CE, CHSCT, séminaire commercial, médailles du travail, pot de départ en retraite, arbre de Noël
- Rédaction des courriers et diffusion des notes de service en interne
- Actualisation et/ou réalisation de tous types de documents : contrats de travail, livret d'accueil, fiche de poste, feuille de demande de congés payés
- Accueil des nouveaux arrivants : remise du dossier d'embauche
- Supervise la gestion administrative du Personnel (dont intérimaires) : contrats de travail, DUE, visites médicales
- Collaboration avec les instances représentatives : convocation, calcul budget, compte rendu
