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Claire DURAND

BOULOGNE BILLANCOURT

En résumé

"Les portes de l'avenir sont ouvertes à ceux qui savent les pousser"
Les ressources humaines sont devenues une passion Après 9 années passées dans le management.
C'est pourquoi je souhaite en faire une priorité au sein de mon métier.

Mes compétences :
Management
Coatching
Commerciale
Gestion des stocks
Analyse financière
Développement des compétences
Recrutement
Gestion de projet
Gestion du personnel

Entreprises

  • SEPHORA - Manager

    BOULOGNE BILLANCOURT 2011 - maintenant Gestion administrative du personnel :

    - Réalisation des contrats et des DUE
    - Préparation des variables de paie
    - Réalisation des plannings
    - Gestion des absences, des embauches et des départs

    Gestion du recrutement :
    - Réception et tri des CV
    - Présélection des candidats
    - Réalisation des entretiens de recrutement
    - Prise de décision
    - Prise en charge de l’intégration du salarié

    Réalisation du plan de formation des collaborateurs
    - Établissement du plan de formation de chaque collaborateur en fonction des compétences à développer
    - Inscription aux formations
    - Organisation des déplacements de chaque collaborateur

    Encadrement d’équipe :
    - Animation de réunion d’équipe
    - Accompagnement et suivi individuel de chaque collaborateur à travers des entretiens mensuels et annuels
    - Formation des nouveaux arrivants

    Missions administratives diverses :
    - Gestion du budget lié à l’approvisionnement du matériel
    - Réalisation d’audit blanc ainsi que la mise en place d’actions correctives suite aux résultats de l’audit

  • CASINO SUPERMARCHE - Manager

    2008 - 2011 Encadrement d'équipe de 20 collaborateurs.

    - Assure une relation de proximité avec la clientèle
    - Réalisation des paies pour l'ensemble des collaborateurs
    - Réalisation des plannings hebdomadaires
    - Assure la comptabilité journalières et mensuelles

  • SARL AMO INVEST - Comptable générale

    2005 - 2008 Encadrement d'une équipe de 2 collaborateurs

    - Assure la facturation clients
    - Etablissement des déclarations fiscales
    - Suivi des transactions immobilières
    - Réalisation de la comptabilité de l'entreprise
    - Etablissement du bilan comptable de l'entreprise avec la collaboration de l'expert comptable

Formations

  • EUROPEAN SCHOOL OF ADVANCED MANAGEMENT (Lyon)

    Lyon 2008 - 2009 Master Professionnel Management

    Option Responsable en Gestion à l'Institut de Gestion Sociale / European School of Advanced Management. Formation réalisée en alternance.

  • Université LYON III

    Lyon 2007 - 2008 Licence Professionnelle Management des organisations

    option Services Généraux - I..A.E. - Université Lyon III. Formation réalisée en alternance.

  • Pigier (Lyon)

    Lyon 2005 - 2007 BTS Comptabilité et Gestion des Organisations

    Formation réalisée en alternance

  • Université Lyon 3 Jean Moulin DPECF

    Lyon 2004 - 2005 DPECF

  • Lycée Loiselet

    Bourgoin Jallieu 2003 - 2004 Bac STT Comptabilité et gestion

Réseau

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