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Claire GIRARD

Massy

En résumé

Dynamique ,rigoureuse

Mes compétences :
Marketing
Management
Gestion de projet
Agroalimentaire
Communication
Ecommerce
Cosmetique
Stratégie marketing

Entreprises

  • Carrefour - Manager marketing drive DPH Hyper,Super et solo

    Massy 2013 - maintenant Responsable de l assortiment, de la promotion et des espaces publicitaires pour les catégories hygiène parfumerie droguerie et monde de bébé pour l ensemble des drives ( stratégie marketing , définition taille de boite, selection des produitd en fonction du profil client et du mix marge,plan de communication annuel, sélectivité promo,...)
  • Carrefour - Chef de Marché PFT Drive

    Massy 2011 - 2014 Responsable de l assortiment produits frais pour les drives
  • Ooshop - Chargée de promotion et de communication

    2010 - 2011 - Gestion, réalisation et suivi des encarts publicitaires sur le site Ooshop.fr,
    - Réalisation de reporting
    - Responsable des promotions rayon bébé , et épicerie salés
  • Yves Saint Laurent Beauté - Assistante Marketing Export

    Paris 2008 - 2009 Mission : Gérer la campagne d’YSL auprès des pays de la zone EURAFMED (43 pays), et réalisation d’actions en marketing opérationnel en vue d’accroitre le chiffre d’affaires (41 millions d’euros en 2007)

    Mise en Œuvre :
    - Validation des plans medias par pays et par zone
    - Suivi de lancement et suivi mensuel des budgets communication – médias
    - Présentation produit en vue lancement nouveau produit (B de Boucheron)
    - Organisation de challenges vendeuses
    - Organisation des Incentives schools et des teams meetings
    - Réorganisation du merchandising sur la zone Afrique-Antilles
    - Réalisation du bilan annuel de la zone
  • Printemps de l'homme - Vendeuse/conseillère

    Paris 2007 - 2007 CDD 2 mois
    Préparation des soldes, accueil des clients sur le stand, encaissement, réapprovisionnement du stand
  • AGF - Chef de projet junior Offre Globale IARD

    Puteaux 2007 - 2008 Chef de projet junior offre globale IARD aux AGF / Allianz - (stage)

    Mission : Elaboration d’une offre d’assurance à destination des femmes monoparentales et/ou célibataires

    Mise en Œuvre :
    - Etude de la cible (femmes monoparentales et célibataires et néo-seniors)
    - Veille concurrentielle sur les marchés étrangers (USA et Angleterre)
    - Etude de marché sur les femmes et l’assurance
    - Création de produits d’assurance (auto, santé, habitation, épargne, prévoyance et banque) et amélioration de produits existants en collaboration avec les chefs de produits
    - Organisation de focus group : brief agence, présentation produits aux agences, choix de l’entreprise, préparation des diaporamas avec la responsable de projet, présentation des résultats synthétisés aux chefs de produits

    Résultat : Lancement d’un produit auto en mai 2008, à destination des familles monoparentales et néo seniors
  • Lulu Castagnette - Conseillère de vente

    2007 - 2007 CDD de 5 mois
    Accueil des clients dans la boutique, commande produit, encaissement, réapprovisionnement de la boutique, vérification livraison, formation nouvelle vendeuse
  • Companéo - Assistante chef de produit

    Suresnes 2004 - 2004 Mission : Etudier le marché des collectivités locales, définir le positionnement de l’offre envisageable, et la faisabilité de la création d’une nouvelle gamme de produit

    Mise en Œuvre :
    - Etude de marché,
    - Quid du code des marchés publics,
    - Définition de l’offre en 4 familles de produits

    Résultat : Lancement en Septembre 2006 d’un site Internet dédié aux collectivités locales
  • Agence Travaux (SNCF) - Assistance directeur de la communication

    2003 - 2003 Stage 4 mois :
    Etude par questionnaire auprès des agents SNCF : Comment percevez vous la communication interne ? ainsi que l’organisation des 10 ans de l’Agence (commande traiteur, invitation,…)
  • Total Montparnasse - Assistante responsable station service

    2002 - 2006 CA 1.5 millions d'€

    - Responsable de caisse (10 personnes),
    - Prévision des ventes (notamment pour le carburant),
    - Gestion des stocks (inventaire, mise en rayon, commande),
    - Approvisionnement du point de vente (de la réception des palettes à la mise en place des produits, et au merchandising),
    - Gestion administrative (facturation, comptabilité générale, gestion planning…),
    - Recrutement du personnel (sélection des candidatures, entretien de motivation, formation, encadrement…).

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