Managemnent intégré
Audit de systèmes de management
Pilotage process RH
Développement des compétences
Coaching
Mes compétences :
Chef de projet RH et coach
Audit
ISO 9001
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
ISO 14001
FINANCENT
Entreprises
ERIS
- Responsable des Ressources Humaines
VITRY SUR SEINE2013 - maintenantMise en place dune Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences dans le cadre d'un programme de financement européen (FSE)
Pilotage de la politique de formation
Gestion du recrutement
Pilotage de la communication interne
Définition et animation des politiques QSE, et administration du système de management
ERIS
- Chef de Projet RH Développement du Capital Humain
VITRY SUR SEINE2005 - maintenantMise en place et développement du service formation et d'une école interne (obtention des Trophées de la Sécurité 2009 Mention RH, du trophée Initiative RH 2010, remis par le cabinet HUDSON et Figaro Economie, et du Trophée de la Gestion des Compétences décerné par la Chambre de Commerce et d'Industrie de Paris)
Mise en place d'une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
Mise en place et animation du processus de recrutement et mobilité interne
Coaching de collaborateurs
ERIS
- Responsable QSE
VITRY SUR SEINE2004 - 2013Responsable du système de management intégré
Réalisation d'audits de certification pour le compte d'AFNOR Certification (ISO 14001 et 9001)
Chambre de Commerce et d'Industrie
- Conseiller
ROCHEFORT1998 - 2003
Chambre de Commerce et d'Industrie de Paris
- Responsable Service QSE
1998 - 2004Mise en place et animation de l'offre de conseil/formation QSE
Montage d'opérations collectives d'accompagnement à la certification de système de management (près de 70 PME en 4 ans)
Réalisation de pré diagnostics stratégiques
AFNOR Certification
- Auditeur
Saint-Denis1997 - 1997Tierce partie pour AFNOR CERTIFICATION (ISO 9001 et ISO14001), soit plus de 200 audits réalisés (Industrie, Services Intellectuels et Opérationnels, Administration...)
QUALDEV
- Consultant Sénior
1995 - 1998Conseil, audit et formation dans la mise en place de systèmes de management.
AQUAFRANCE (Val d'Oise)
- Responsable Commercial
1994 - 1995Matériels : 5 directeurs régionaux, 15 commerciaux, 4 collaborateurs. Mise en place d'un réseau de distributeurs. ;
AQUAFRANCE (Val d'Oise)
- Responsable Qualité
1993 - 1994Ressponsable Qualité : mise en place du système d'Assurance Qualité pour l'ensemble des activités et sites de la société jusqu'à la certification ISO 9001 par l'AFAQ. ;
AQUAFRANCE (Val d'Oise)
- Chargé d'affaires
1992 - 1993au Département Technique Matériels. : Etudes et réalisations d'installations de traitement des eaux (déminéralisation, osmose inverse, potabilisation, traitements de rejets...), suivi de chantier et SAV.
3A
- Ingénieur environnement
LYON1990 - 1990: Groupe 3A (Pyrénées Atlantiques) (250 personnes). Produits laitiers.
Analyse environnementale du site (aspects rejets et technologies propres) et mise en place de l'auto surveillance de la station d'épuration (40000 eq habitants).