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Clément ROZAND

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

J'occupe aujourd'hui un poste d'acheteur Groupe Hors Production - Prestations RH chez SAFRAN (Aéronautique, Défense et Sécurité).

Fort d'une expérience anglophone par le biais de différentes expériences aux Etats-Unis:
- MBA at St John's University (New York),
- Bachelor at University of California Irvine (UCI) in Business Administration,
- Stage chez Hallpass Media, Cabinet Marketing sportif, Web Marketer,

j'ai appris à m'adapter selon le milieu dans lequel j'évolue en étant mobile, polyvalent et flexible.

Grâce à mes études et mon expérience professionnelle, j'ai acquis des méthodes qui m'ont rendu plus organisé et rigoureux.

Mes compétences :
Esprit d'équipe
aéronautique
Acheteur
Achat
Négociation
Sourcing
Support

Entreprises

  • GROUPE SAFRAN - Acheteur Groupe Prestations RH

    2012 - maintenant Achats Corporate (hors production), Acheteur Groupe en charge des Achats de Prestations RH

    Mes missions consiste en:
    - Consolider les besoins pour les RFQ Groupe;
    - Réaliser les appels d'offres groupe en garantissant la bonne mise en concurrence, la négociation avec les fournisseurs;
    - Réaliser la négociation des conditions d'achats des contrats Groupe Safran;
    - Élaborer la Politique Achat Groupe et réaliser les stratégies de négociation;
    - Proposer le choix des fournisseurs à introduire au panel en cohérence avec la politique achats;
    - Assurer le suivi fournisseurs en s'assurant du respect des engagements signés par ces derniers;
    - Assurer la fiabilité des données d'achat dans les ERP sur ces contrats;
    - Assurer le reporting des actions achats, de leur application ainsi que de leurs résultats (économiques) au niveau groupe.

  • People & Baby - Acheteur

    2009 - 2011 Développement du service Achat dans une PME en pleine croissance:

    35 millions de CA pour une économie d'environ 20% sur les achats réalisés dans les différentes familles:

    - Matériel de puériculture (couches, jouets, mobiliers, alimentation)
    - BTP et équipement crèche (électroménager, ameublement...)
    - Frais généraux (téléphonie, informatique, matériel de bureau...)

    Missions:

    - Optimisation des coûts sur des familles variées en conservant une qualité nécessaire grâce à une forte croissance
    - Sourcing, rédaction des cahiers des charges, analyse des appels d'offres, négociation, contractualisation
    - Suivi des appels d’offres nationaux pour les maintenances et contrôles sur les crèches
    - Relations fournisseurs, rationalisation et suivi du panel fournisseurs (définition des critères de sélection et évaluation des fournisseurs en fonction des performances qualité, coût, délai et technique)
    - Négociations commerciales
    - Gestion des budgets et des commandes des crèches : travail sur le logiciel Quadra
    - Répondre à la demande des crèches pour l’achat de nouveaux produits

  • Hall Pass Media (Los Angeles) /Cabinet de marketing sportif - Sports Web marketer - NBA/Adidas

    2008 - 2008 - Coordination et pilotage des actions de mise en oeuvre des divers partenaires pour la promotion du site (NBA Summer League, ADIDAS Nation)
    - Mesurer les résultats et la pertinence des actions de communication

  • Dynacast (Allemagne) - Assistant Responsable Commercial

    2007 - 2007 - Analyse des résultats et prévisions des ventes
    - Veille concurrentielle et Benchmarking

  • Maxx Radio Tv - Prospecteur/assistant marketing

    2006 - 2006 - Mise à jour et élargissement de la base données clients CRM ACT
    - Démarches commerciales auprès de clients référencés
    - Comprendre l’Internaute pour une meilleure fidélisation

  • Hobb House Bakery - Vendeur

    2005 - 2005 Vendeur, HOBBS HOUSE BAKERY (boulangerie), Bristol, ANGLETERRE.

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