Cloé BARREAU

En résumé

Entreprises

• Valorecia - Attachée de gestion Interne

  2015 - maintenant Gestion administrative de la formation et du conseil (conventions, planification, émargement, attestations,...)
  Réponse aux appels d'offres
  Rédaction de programmes
  Participations aux missions et prestations
  Pilotage de la démarche qualité ISO 9001 Version 2008
  Accueil physique et téléphonique
  Facturation
  Actions de communication (conception du catalogue papier, supports de communication)
  Conception du site Web

• Orchestra Premaman - Assistante Administrative des Ressources Humaines

  Saint-Aunès 2014 - 2015 • Traitement des embauches pour les magasins Orchestra Premaman (DUE, Redaction contrats)
  • Création des dossier salariés en paie (SAGE)
  • Saisie des variables de paie (arrets maladie, notes de frais,…)
  • Etablissement des attestations de salaire via NET Entreprises avec subrogation
  • Établissement des attestations employeurs dématérialisées (AED)
  • Rédaction de courriers, attestations
  • Classement des dossiers salariés et archivage 2014
  

• Société CSP - Assistante Ressources Humaines & Stage

  2014 - 2014 : Société CSP (Objectif Coiffure et Bleu Libellule) - (
  Missions -----
  * Traitement des embauches pour les magasins Bleu Libellule (DUE, Redaction contrats, Demande de
  visites médicales, Inscription prévoyance, Création accès logiciel de caisse, Suivi des contrats,...)
  * Gestion des demandes de congés payés et fractionnements ;
  * Gestion des arrêts maladie (saisie logiciel de Gestion du temps et attestations de salaire) ;
  * Gestion des visites médicales
  * Edition des soldes de tout compte ;
  * Aide au paramétrage d'un nouveau logiciel de paie (HRM)

• IBM France - Assistante HR Partner - Apprentissage Missions

  Bois-Colombes 2011 - 2013 * Etre une interface RH entre le management opérationnel (90 managers) et la Direction des
  Ressources Humaines
  * Accompagner et conseiller les managers dans les grands projets RH (promotions, augmentations de
  salaire, primes, notation individuelle, gestion des talents, GPEC, revues de personnel, ...).
  * Participation à un Plan de Sauvegarde de l'Emploi (PSE) ;
  * Choisir, analyser et mettre en forme des données dans le but de créer une étude RH ;
  * Travail en équipe avec le management et le comité de direction

• Randstad Inhouse Services - Assistante responsable de compte- Stage de césure

  Saint Denis La Plaine 2010 - 2011 Missions -----
  * Démarchage de structures partenaires (environ 5 rendez-vous par semaine) ;
  * Présélection téléphonique (120 appels par semaine en moyenne) ;
  * Organisation et animations de sessions de recrutement (entretien et tests, environ 2 fois par semaine) ;
  * Selection des candidats et rédactions de portraits pour présentation au client(environ 4 par semaine) ;
  * Finalisation du placement et suivi intégration(2 par semaine en moyenne)

• CCI Pau Béarn - Encadrante et Chargée de Communication

  Pau 2010 - 2010 Encadrement d'une équipe de 12 personnes dans le cadre des concours d'entrée en Ecole Supérieure de Commerce de Pau.
  Management de l'équipe des chauffeurs : organisation des plannings, gestion des conflits. Veiller au bon déroulement opérationnel de l'activité.
  Rédaction de reportings quotidiens.
  
  Promotion et communication du programme Grande Ecole de l'Ecole Supérieure de Commerce de Pau dans un environnement ultra-concurrentiel.

• Randstad Inhouse Services - Assistante Responsable de Compte

  Saint Denis La Plaine 2010 - 2011 Démarchage de structures relatives à l'emploi et création de partenariats. Fidélisation des sources.
  Captation de candidatures pour des postes de chargé de clientèle pour un grand compte.
  Opérations de sourcing ciblées et non ciblées.
  Organisation et animation de sessions de recrutement.
  Rédactions de portraits candidat.
  Suivi intégration et fidélisation des salariés.
  Relation avec le client quotidienne.
  Etudes sur la formation-intégration des salariés.
  Reportings hebdomadaires.

• CCI Pau Béarn - Chargée de communication et chauffeur

  Pau 2009 - 2009 Promotion et communication du programme Grande Ecole de l'Ecole Supérieure de Commerce de Pau dans un environnement ultra-concurrentiel, dans le cadre des concours d'entrée en Ecole Supérieure de Commerce.
  
  Conduire les candidats à la gare, l'aéroport, dans les logements. Faire visiter la ville de Pau.

• CCA International - Chargée de clientèle

  Paris 2008 - 2008 Accueil téléphonique de clients particuliers et professionnels pour le service des annuaires Pages Jaunes.
  Renseigner et conseiller les clients.
  Vente.

Formations

• ESC PAU

  Pau maintenant

• Ecole Supérieure De Commerce

  Pau maintenant

• Titulaire Du Diplôme Universitaire Pratique De La Paie

  Montpellier 2014 - 2014 Diplôme Universitaire Pratique de la Paie

• Groupe ESC Pau

  Pau 2008 - 2013 Master
  
  Diplômée de l'ESC Pau (64) - Grade de Master Spécialisation Ressources Humaines
  Auteur de L'intergénérationnel : motivation et implication des séniors - Mémoire de recherche
  
  * Anglais : Score de 820 au TOEIC (Test Of English for International Communication) ;
  * Informatique : maîtrise des outils Word, Excel, Power Point, Access, Lotus, HRM, Kelio, Retail Pro, HR Access ;
  *

• Lycée Venise Verte CPGE

  Niort 2006 - 2008

• Lycée Victor Hugo

  Poitiers 2002 - 2006 Sciences et Technologie du Tertiaire Option Action et Communication Commerciales

• Collège Jean Rostand (Neuville De Poitou)

  Neuville De Poitou 1998 - 2002

Réseau

• Arnaud GIMENEZ

• Christophe MENICHETTI

• Claire IMBERT

• Clara DORVAL

• Clément CORTADE

• Didier VERSTRAETE

• Emily JULLIOT

• Mansouria ABBOUD

• Rémi DUNAIGRE

• Yoann ESCOBAR