Cornilleau LAURENT

En résumé

Entreprises

• ADP France : Services Très Grandes Entreprises

  Nanterre maintenant

• Nessium Consulting - Architecte ERP/BI, consultant senior

  PARIS 8 2012 - maintenant

• STARLOG - Responsable technique PeopleSoft/consultant principal - assistant manager Pôle Architecture

  2011 - 2012 Sur l'année écoulée, principalement des projets d'upgrade PeopleTools vers les versions 8.50 et 8.51 pour des clients comme ING Direct, BP2I, ICDC et BNP PAM.
  Mission également d'audit d'environnements PeopleSoft, Primavera sous base de données Oracle ou Sql Server
  

• STARLOG - Responsable technique PeopleSoft/Chef de projet senior - Pôle Architecture

  2010 - 2011 Décembre 2009 à ce jour AREPA
  Chef de projet technique
  Dans le cadre du projet d’implémentation PeopleSoft RH-paie, Finance, Hypérion et OBIEE :
  - Responsable architecture :
  o définition de l’architecture cible de production
  o suivi de la mise en place des environnements de dev, recette
  o garant du bon fonctionnement des plateformes.
  - Responsable des développements :
  o suivi des développements réalisés sur les différentes applications
  - Responsable de la mise en place de la sécurité applicative
  
  Février 2010 à ce jour NOVIASERV
  Architecte PeopleSoft
  Dans le cadre de l’implémentation de l’application finance FSCM9 tools 8.50 :
  - Installation des bases de données
  - Mise en place du plan batch
  - Passage de maintenance pack
  - Support technique dans le cadre de l’hébergement de la solution en interne chez Starlog
  
  Mai 2010 POINT P
  Expert Upgrade PeopleSOft
  Dans le cadre du projet de migration de tools de l’application Finances de Point P vers la version 8.50 :
  - Assistance à la migration
  - Passage de compétence à l’administrateur PeopleSoft
  
  Mai 2010 ALICO
  Dans le cadre de la séparation des entités Alico et Chartis (ex-AIG) :
  - Installation de l’environnement de production
  - Mise en place des connexions sécurisées (HTTPS)
  - Mise en place des sauvegardes de bases de données
  
  Mai 2010 ALTYS
  Upgrader PeopleSoft
  Dans le cadre du projet de migration de tools vers la version 8.50 :
  - upgrade de 5 bases de donnés PeopleSoft
  
  Mars 2010 à mai 2010 ING DIRECT
  Chef de projet
  Dans le cadre du projet d’application du Maintenance Pack 10 sur la finance FSCM 9 d’ING Direct :
  - suivi et encadrement des différents intervenants
  - responsable des livrables
  
  Février 2010 BEIJAFLORE
  Expert PeopleSoft
  Suite à un audit de la plateforme de production PeopleSoft FSCM9/PeopleTools 8.49,
  - Automatisation du démarrage de l’instance (application servers, Process Schedulers)
  - Analyse et correction des erreurs
  - Mise en place d’un plan d’action pour appliquer patch de tools et RP de Tuxedo
  - Recommandations concernant veille technologique et application des maintenances packs FSCM

• STARLOG - Responsable technique Peoplesoft/consultant senior - Pôle Architecture

  2007 - 2009 - Conseil sur l'architecture et l'implémentation technique de solutions Peoplesoft et BusinessObjetcs.
  - Gestion et suivi des projets des consultants (7 personnes).
  
  Décembre 2009 à Février 2010 AXWAY
  Architecte Peoplesoft /expert upgrade
  Dans le cadre du projet d’upgrade des PeopleTools (8.48 vers 8.50) sur l’application CRM d’ Axway :,
  - Réalisation des upgrades des environnements et passage de compétence aux équipes internes
  - Conseil et assistance pour l’application d’une nouvelle charte graphique web dans l’application CRM
  
  Juin 2009 à Décembre 2009 SECURITAS
  Administrateur Peoplesoft /DBA
  Dans le cadre du projet l’upgrade des applications finance (FIN 8.0 SP2-tools 8.20) et RH-paie (HRMS 8.3 –tools 8.20) de Sécuritas ,
  - Réalisation des tests de move to prod (juin et septembre)
  - Réalisation du move to prod final (novembre)
  Renfort DBA:
  - Assistance à l’optimisation des performances sur les futures plateformes PT 8.49 - Appli 9
  - Exploitation des plateformes de production courantes (FIN 8.0 SP2-tools 8.20 et HRMS 8.3 –tools 8.20)
  - Préparation du MTP : consolidation des scripts et des procédures pour l’upgrade
  - Renfort support post-migration, passage en production
  
  Juin 2009 AIG
  Architecte Peoplesoft
  Dans le cadre d’une réflexion sur la reprise d’une application HRMS d’Inde par AIG Europe,
  - audit des plateformes hébergeant l’application HRMS Europe
  - Présentation de différents scénarii pour la reprise de l’application HRMS indienne
  
  Mars 2009 à juillet BP2I
  Architecte Peoplesoft /expert upgrade
  Upgrade de l’application finance (FIN 8.4 SP1-tools 8.42):
  - Ré-internalisation de l’application sur DB2
  - Migration DB2 vers Oracle
  - Réalisation de l’upgrade technique (initial upgrade)
  - Passage de compétence sur l’administration technique
  - Réalisation des tests de move to prod et du move to prod final
  
  Février 2009 DASSAULT SYSTEMES
  Architecte Business Objects / Administrateur de bases de données
  Finalisation de l’upgrade des bases de données du Datawarehouse de Dassault Systèmes :
  - Migration des plateformes d’intégration et de production
  
  Janvier 2009 à Mars 2009 SECURITAS
  Architecte Peoplesoft /expert upgrade
  Upgrade des applications finance (FIN 8.0 SP2-tools 8.20) et RH-paie (HRMS 8.3 –tools 8.20) de Sécuritas :
  - Assistance préparation et validation des plateformes techniques pour l’upgrade
  - Réalisation de l’upgrade technique (test de move to prod)
  - Chantier d’optimisation des scripts d’upgrade
  
  Octobre à décembre 2008 DASSAULT SYSTEMES
  Architecte Business Objects / Administrateur de bases de données
  Dans le cadre de l’administration du Datawarehouse de Dassault Systèmes :
  - Assistance à l’administration de la plateforme technique
  - Réalisation de l’upgrade des bases de données (passage d’Oracle 9i à Oracle 10g)
  - Installation de nouveaux environnements
  
  Juillet à octobre 2008 SECURITAS
  Architecte Peoplesoft /expert upgrade
  Dans le cadre de l’upgrade des applications finance (FIN 8.0 SP2-tools 8.20) et RH-paie (HRMS 8.3 –tools 8.20) de Sécuritas :
  - Assistance à la définition des plateformes techniques pour l’upgrade
  - Assistance à l’installation des bases DMO nécessaires à l’upgrade
  - Réalisation de l’upgrade technique (initial upgrade) : passage vers les versions 9 avec tools 8.49 en deux temps (double upgrade)
  
  Juillet 2008 UBISOFT
  Architecte Peoplesoft
  Audit de la sécurité PeopleSoft de l’application finance de Ubisoft en vue d’une refonte de celle-ci sur la base des Best-practices :
  - Audit
  - Proposition de rôles en fonction des métiers
  
  Avril à Juin 2008 DCI
  Architecte Peoplesoft /expert upgrade
  Dans le cadre de l’upgrade de l’application ESA / Finance de DCI :
  - Installation SGBD, bases de données
  - Installation de la base DEMO 8.48.09 et FSCM 9 MP5
  - Réalisation de l’upgrade technique (Initial Upgrade)
  - Installation des postes clients

• ADPGSI - Responsable technique opérationnel Peoplesoft / Business Objects

  Nanterre 2000 - 2007 Responsable technique opérationnel Peoplesoft /Business Objects:
  Service Infogerance - Direction Informatique et production
  puis Service Ingénierie, Intégration et Production
  
  
  Mise en place et gestion de projets d’infogérance.
  Installation, paramétrage de plates-formes logicielles et administration d’applications sur architecture 2/3, 3/3 et 4/3 en milieu hétérogène (windows, unix, linux).
  Support technique de niveau 2
  Intervention au niveau de l’avant-vente comme consultant technique sur projets ERP Peoplesoft /BI Business Objects d’ADPgsi en infogérance ou non.
  
  Projet migration Valeo : (décembre 2005 – septembre 2006)
  - définition et mise en place plateforme 8.47 HRMS 8.9 MP1
  
  Projet migration Radiofrance : (décembre 2005 – septembre 2006)
  - définition et mise en place plateforme 8.46 HRMS 8.9 MP1
  
  Projet Unedic : projet paie et RH (aout 2004 – mai 2005)
  - récupération de la plateforme SIRH et remontage de l’environnement chez ADPGSI .
  - définition, installation et paramétrage technique de la nouvelle plateforme ( peoplesoft 8.45, HRMS 8.8sp1)
  
  Projet Draeger : SIRH (octobre 2003 – avril 2004)
  en collaboration avec ADP Allemagne
  - définition, installation et paramétrage technique de la plateforme ( peoplesoft 8.42)
  
  Projet Lafarge : migration peoplesoft v7.5 à 8.43 (mai 2003 – aout 2003)
  - définition, installation de la plateforme et assistance technique pour la migration
  
  Projet Bearing : migration peoplesoft 7.5 à 8.43 (janvier 2003 – Avril 2003)
  - définition, installation de la plateforme et assistance technique pour la migration
  
  
  Projet Valéo : migration peoplesoft 7.5 à 8.18 (decembre 2002 – avril 2003)
  - définition, installation de la plateforme et assistance technique pour la migration
  
  Projet TDF : peoplesoft 8.15 (globalpayroll) (octobre 2001 – octobre 2002)
  - participation à l’installation et paramètrage technique de la plateforme
  
  Projet Carrefour : peoplesoft 7.5 (ZAP) (decembre 2000 – septembre 2001)
  - définition, installation et paramètrage technique de la plateforme
  - évolution vers un système « loadbalancer » sur Citrix
  
  Outre la mise en place de ses projets, participation au suivi et à l’exploitation de ces comptes et de ceux d’autres clients infogerés tels que Radiofrance, Grandvision… Interventions ponctuelles comme consultant technique pour des clients non infogeres comme Ernst&Young, Danone, Alstom Transport…

• API GROUP - Analyste programmeur

  1998 - 1999 jui 99 – dec 99: CONSODATA
  - Responsable projet an 2000 :
  organisation, mise en place et exécution de la campagne d’audit des programmes, de correction et de tests (C, ProC, PowerBuilder)
  
  
  avr 99 – jui 99 : SOCIETE GENERALE
  Département des Ressources Humaines
  - projet migration d’application 16 bits en 32 bits
  d’environnement Windows 3.11 vers Windows 95 et Windows NT 4.
  
  
  dec 98 – mar 99 : SOCIETE GENERALE
  Département des Ressources Humaines
  - Analyste-Programmeur
  Projet an 2000 sur applications RH en Visual Basic et Clipper
  
  
  oct 98 – nov 98 : API Group
  Siège
  - Analyste-Programmeur sur projets an 2000
  
  
  Jul 98 – oct 98 : API Group
  - Formation Cobol-CICS sur MVS

Formations

• Université Angers

  Angers 1992 - 1995 Sciences de la Vie

• Lycée Agricole Angers Le Fresne

  Segre 1989 - 1992 école préparatoire ENSA /ENITA

• Lycée David D'Angers

  Angers 1986 - 1989 Bac D

Réseau

• Anne ORHOND-VANDEGINSTE

• Aurélien LE GONIDEC

• Bernard BOISSEAU

• Faiza BOUDHAN-RENY

• Jean-Gabriel FOURNIER

• Maryse BERNARDIN

• Sacha MILOJEVIC

• Yann POINCLOUX