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Cristela GIL DIAS

BOULOGNE BILLANCOURT

En résumé

Dans le cadre de mon master I à l'IGS, je suis à la recherche d'un contrat de professionnalisation dans le domaine des RH.

Mes compétences :
Sphinx Software
Microsoft Word
Microsoft Excel

Entreprises

  • AG2R LA MONDIALE - Chargée de formation

    2015 - maintenant

  • PRO BTP - Gestionnaire formation

    Paris 2014 - 2015 - Assurer la gestion logistique des formations (convocations, feuilles de présence, évaluation, ouverture / clôture des session, etc)
    - Gérer l'administratif des formations : montage des dossiers, en lien avec l'OPCA, (aspect comptable pour paiement des factures, etc)
    - Assurer la relation directe avec les collaborateurs et le management pour l'analyse des besoins.
    - Création des synthèses de formation pour le bilan et partage sur la base de données

  • Adecco - Chargée de recrutement

    Villeurbanne 2014 - 2014 - Accueil physique et téléphonique
    - Etablissement des contrats
    - Référencement des candidats (saisie informatique, scan des documents, vérification des pièces justificatives, ...)
    - Gestion des visites médicales, du suivi des titres de séjour et des habilitations
    - Suivi des contrats, contact avec les clients
    - Passage des annonces sur les job-boards, tri de cv, présélection téléphonique
    - Recrutement des candidats (entretiens collectifs et individuels)

  • Darty - Conseillère de vente

    BONDY 2013 - 2013 - Vente
    - Management (planning, mise en place de réunions...)
    - Mise en rayon des produits
    * Recrutement stagiaire

  • EIFFAGE CONSTRUCTION - Assistante administrative RH

    Velizy Villacoublay 2011 - 2011 - Enregistrement des formations dans la base de données Microsoft Access ;
    - Administration des tests de satisfactions à froid des différentes formations
    - Pointage des heures de travail des ouvriers (ABS; ITP...)
    - Création et vérification des fiches de paie
    - Envoi des lettres

Formations

  • IGS PARIS

    Paris 2014 - 2015 - Gestion du recrutement
    - Gestion de la formation
    - Rémunération globale et protection sociale
    - Statistiques sociales et gestion de la masse salariale
    - Santé et sécurité au travail
    - Gestion de projet et conduite du changement
    - Gestion de la mobilité et gestion des carrières
    - Mobilité internationale
    - Cross Cultural Communication

  • Université Paris Sud (Sceaux)

    Sceaux 2013 - maintenant Licence Professionnelle GRH à l'international

  • IUT De SCEAUX (Wolverhampton)

    Wolverhampton 2013 - 2014 5 mois à l'université de Wolverhampton - Erasmus
    - People Work and society
    - Employee relations
    - Human ressources issues in european context

  • Ecole Nationale De Commerce

    Paris 2011 - 2013 Brevet de technicien supérieur Management des unités commerciales

  • Lycée Jacques Prevert

    Boulogne Billancourt 2010 - 2011 Bac STG

    Obtenu mention assez bien

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