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Dan SAKOUN

VILLEMOMBLE

En résumé

Mes compétences :
Expertise comptable
Fiscalité
Comptabilité
Gestion
Audit

Entreprises

  • CABINET DS CONSEILS - EXPERT COMPTABLE

    2010 - maintenant Intervention auprès de TPME/PME, artisans, profession libérale dans des secteurs d'activités variés
    > Supermarché, batiments, HCR, medecin, opticien
    > Industriel du batiment
    > Conseil en optimisation fiscale personnelle

    Assistance en organisation et en gestion d'entreprise
    >Evaluation d'entreprise
    >Investigation financière

    Assistance en procédure familiale
    > Liquidation de régime matrimoniaux
    > Aide à la succesion

  • SAFIGEC - DIRECTEUR DE BUREAU

    CALUIRE 2009 - 2010 DIRECTEUR DE BUREAU

    > Bureau de 10 Collaborateurs au sein d’un cabinet national de 100 Collaborateurs,
    > Portefeuille varié de dossiers d’Expertise Comptable TPE/PME, niche de la station-service, bâtiment, agence immobilière, opticien,
    > Supervise les dossiers des collaborateurs et référent technique,
    > Animation du bureau et encadrement des équipes,
    > Développement du portefeuille et suivi de la relation commerciale.

  • AURECO - CHEF DE MISSION

    2006 - 2008 CHEF DE MISSION EN CABINET D'EXPERTISE COMPTABLE
    > Cabinet de 5 Collaborateurs,
    > Gestion d’un portefeuille varié de dossiers d’Expertise Comptable TPE/PME, bâtiment, coiffeur, imprimerie, Négoce.

  • MAZARS & GUERARD - RESPONSABLE DE MISSION CONFIRME

    Paris La Défense 2006 - 2006 RESPONSABLE DE MISSION CONFIRME

    > Missions d’Assistance ponctuelle en organisation d’entreprise, audit d’imprimerie et restructuration, soutien des services comptables, analyse de problématique dans le monde des éoliennes.
    > Assistance comptable, fiscale et sociale.

  • GROUPE DARMON - DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

    2004 - 2006 DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

    > Groupe de 80 Salariés,
    > Réorganisation des Services Administratif, Comptable et de Contrôle de Gestion suite à l’acquisition du groupe,
    > Modification de l’organisation juridique du groupe par Confusion de Patrimoine,
    > Organisation de la migration des logiciels d’Exploitation et Comptable pour harmonisation au groupe,
    > Mise en place des procédures internes,
    > Suivi des opérations juridiques et sociales liées à la délocalisation d’une partie de la production.

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Réseau

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