Le fil rouge de ma carrière est la génération de croissance organique dans des environnements contraints, par des stratégies marketing, commerciales et la mise en place de changements organisationnels pour les accompagner.
A ces compétences clés s'ajoutent la pratique des partenariats publics privés, des négociations avec les collectivités territoriales, du relationnel avec des personnalités publiques et internationales.
Mes compétences :
Change Management
Directeur général
International
International Marketing
Management
Marketing
P&L management
Stratégie
ventes