L avenir appartient aux personnes qui se lèvent tôt
Entreprises
major
- Directeur regional
Москва2016 - maintenantRéalisation des objectifs de la société en respectant sa politique commerciale.
Suivi de la clientèle centré sur le potentiel et les objectifs selon les ventes.
Faire montrer en compétence l'ensemble de mon équipe.
Majorpirits
- Chef de secteur
2013 - maintenant-Réalisation des objectifs de la société.
-suivi de la clientèle centré sur le potentiel et les objectifs selon les ventes, de la distribution et de la possibilité de placements ou la gestion de linéaire.
-mise en place de réfèrencements.
-cash and carry : mise en place de plans d'actions, référencèrents.
-mise en place de soirées pour animer et dynamiser les ventes.
Red Bull
- Chef de secteur
Paris2012 - 2012-gestion d'un portefeuille de plus de 400 clients.
-implantation auprès de 95% des clients cibles.
-respect des délais des opérations.
-application du plan marketing pour le lancement national du produit.
-application et adaptation au secteur de la politique commerciale et marketing.
-promotion et maîtrise des volumes et des outils ( plv ).
-participation aux événements promotionnels et sportifs nationaux organisés par Red bull.
BACARDI
- Commercial
Saint Ouen2012 - 2012
Red bull
- Commercial
Paris2008 - 2011-gestion d'un portefeuille de plus de 400 clients.
-implantation auprès de 95% des clients cibles.
-respect des délais des opérations.
-application du plan marketing pour le lancement national du produit.
-application et adaptation au secteur de la politique commerciale et marketing.
-promotion et maîtrise des volumes et des outils ( plv ).
-participation aux événements promotionnels et sportifs nationaux organisés par Red bull.
