Delphine FAYE RODRIGUEZ

En résumé

Entreprises

• Orient'action - Dirigeante et Conseillère en Evolution professionnelle

  PARIS 15 2017 - maintenant En charge de l'ouverture et de l'activité de l'agence en Guadeloupe, je réalise :
  - des Bilans de compétences
  - des Bilans d'orientation scolaire
  - du Conseil RH aux entreprises
  - du reclassement professionnel ou individuel (outplacement)
  - de l'accompagnement des managers et dirigeants
  - du recrutement de professions intermédiaires et cadres
  http://www.orientaction.com/nous-contacter-en-1-clic/agence-guadeloupe/
  
  ORIENT'ACTION® est un réseau d’agences spécialisé dans l’accompagnement des évolutions et transitions professionnelles, de l’entrée dans le monde du travail jusqu’au bilan de fin de carrière. Il est spécialisé dans la réalisation de bilans d'orientation, de bilans de compétences et de solutions d’outplacement.
  Le réseau accompagne aussi les salariés et entreprises dans la gestion des emplois et compétences, le recrutement, la mobilité professionnelle, la réorientation de carrière et la création d’entreprise.
  Depuis 2013, ORIENT'ACTION® accompagne aussi des plans sociaux ainsi que des cellules d’écoute psychologique.
  Pour en savoir plus rendez vous sur : www.orientaction.com
  
  ORIENT'ACTION® fédère une équipe de consultants autour de valeurs fortes et engageantes :
  
  Bienveillance
  Professionnalisme
  Engagement
  Flexibilité
  Transparence et clarté
  Respect des différences
  Confidentialité
  

• La Maison Du Whisky - RRH

  Clichy 2016 - 2017 - Management 4 collaboratrices
  - Mise en place des processus RH nécessaires à l'accompagnement de la croissance
  - Internalisation de la paie pour fiabiliser et optimiser la gestion du personnel
  - Accompagnement social et juridique des déménagements du Siège et de l'Entrepôt logistique

• Marie Brizard Et Roger International - RRH

  Bordeaux 2015 - 2016 RRH site, membre du Comité de Direction
  - Management de 5 gestionnaires RH
  - Structurer et animer le Comité de Direction et les IRP en lien avec le Directeur de site
  - Organiser et assurer la qualité des process RH et de la communication interne du site
  - Accompagner socialement la fermeture du site et le transfert de l'activité de production

• Hermès - RRH

  Paris 2012 - 2015 => Créer la fonction RH au sein du sous traitant de fabrication de pièces métalliques chez J3L - 430 salariés - 8 sites de production
  
  => Diriger et animer la fonction RH des Ateliers de production Hermès Sellier à la Division Cuir - 420 salariés - 3 sites de production
  Projet : Accompagner socialement le transfert de l'activité logistique "matières métalliques"
  
  => Diriger et animer la fonction RH du site logistique Hermès Sellier - 230 salariés
  Membre actif du Comité de Direction

• Laboratoires Chiesi Sa - Responsable Ressources

  2011 - 2012 - Accompagner la population commerciale sur le recrutement, la formation, les litiges sociaux
  - Gérer et optimiser les budgets, la masse salariale et les comités de rémunération

• Delpharm - Gestionnaire RH

  huningue 2007 - 2011 - Assister et conseiller les opérationnels sur sites sur les domaines RH en lien avec le DRH Groupe
  - Animer et coordonner les gestionnaires de paie
  - Mettre en place et consolider les reporting mensuel Groupe

• RENAULT - Adjoint chef de groupe

  Boulogne-Billancourt 2004 - 2006 Réseau de Distribution - Pôle Paris - 15 établissements Intra-muros et petite couronne
  
  - Former les managers à la démarche et aux outils de gestion des compétences
  - Animer et coordonner la certification ISO 9001 des 15 établissements

Formations

• Université Marne La Vallee

  Champs Sur Marne 2004 - 2005 DESS Organisation, RH et Emploi

Réseau

• Amélie BRUNELLE

• Aurelie THILLARD

• Brigitte VANDAMME-BACHY

• Cyrille FONTAINE

• Franck LOUIA

• Jean-Michel LUCAS

  Sopra Steria Group (Annecy)

• Laurent PITIGLIANO

• Marc LAVAL

• Marie DOCHY

• Maryline HILARIO