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Delphine GALLEN

COMBS LA VILLE

En résumé

Après plusieurs années dans le travail temporaire, j'ai souhaité donner un nouvel essor à ma carrière professionnelle en suivant la formation RRH (Responsable des Ressources Humaines) via l'organisme IFOCOP Paris XIII . Aujourd'hui, après 2 ans de gestion, de planification des tâches et d'organisation du foyer familial, je suis de nouveau en recherche active d'un poste de chargée de missions RH, assistante RH ou autres postes administratifs au sein d'un service RH. Si vous êtes à la recherche d'un tel profil ou avez connaissance d'une opportunité dans le domaines des RH n'hésitez pas à me contacter... mes compétences ne demandent qu'à être exploitées.

Entreprises

  • Hôpital Forcilles - Chargée Ressources Humaines

    2015 - 2015 Remplacement sur le poste Administration du personnel : accueil des nouveaux salariés, contrats, mise à jour des dossiers salariés, gestion des visites médicales, suivi des accidents du travail, courriers divers (démission, fin période d'essai, avertissement, procédure de licenciement...), ...

    + Mission spécifique : comment optimiser le pôle administration du personnel ? proposition d'amélioration, mise en place d'une fiche liaison (entre les pôles recrutement, ADP et paie), simplification et optimisation des tableaux de suivi, plan d'actions sur le qui fait quoi et à quelle échéance, proposition d'un planning hebdomadaire.

  • CGI - SSII spécialisée dans les Télécommunications - Assistante RH (stagiaire)

    2013 - 2013 En étroite collaboration avec la Responsable Ressources Humaines :
    - intégration des nouveaux collaborateurs : rédaction des contrats, entretien d'intégration, remise et explication des documents interne à la société
    - suivi et accompagnements des salariés
    - suivi du plan de formation 2013 : suivi administratif, optimisation des moyens de financement, relations avec les prestataires externes (OPCA, organismes de formation)
    - refonte du livret d'accueil
    - assurer la veille sociale et juridique

  • Adecco - Responsable Gestion Opérationnelle (RGO)

    Villeurbanne 2003 - 2013 Contrôle de rentabilité / analyse des états de gestion,
    Intégration de nouveaux collaborateurs + assurer leur montée en compétence
    Référente juridique / garante de la maitrise des risques Urssaf et inspection du travail...
    Déploiement des nouveaux outils et process
    => Management en transverse des équipes agences

Formations

  • IFOCOP (Paris)

    Paris 2013 - 2013 certification RRH

    la formation (capter, fidéliser et valoriser les compétences), l'administration du personnel, déployer une politique RH en cohérence avec la stratégie de l'entreprise

  • Université Paris 12 Val De Marne

    Creteil 2002 - 2003 DESS gestion d'entreprise d'insertion

    Gestion d'entreprise

Réseau

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