Mes compétences :
Recrutement
Gestion de personnel
Secretariat
Accueil physique et téléphonique
Dynamisme
Diplomatie
Autonomie
Rigueur
Sens de l'initiative
Entreprises
X
- Congé parental
X2019 - 2020
Clinitex
- MANAGER PROPRETE
Autre | Lacroix-Saint-Ouen (60610)2013 - 2019 Mise en oeuvre des moyens humains et matériels nécessaires à la bonne éxécution des prestations de nettoyages auprès de nos clients, .conformément au cahier des charges. Recrutement , formation et , Gestion administrative du personnel (contrats de travail, gestion des plannings; CP, remplacements, maladie et autres absences ). Réalisation d'audits qualité et sécurité auprès de nos clients
LEADER INTERIM
- Assistante Recrutement
Compiègne (60200)2012 - 2012- Accueil candidat, recueil de CV et de souhaits, inscription, entretien en vue de la validation de la candidature- passage de tests de sensibilisation à la sécurité en industrie
Prise de commandes suivie du recrutement de candidats en fonction du besoin en personnel de l'entreprise cliente
Suivi de la gestion administrative des intérimaires.
Rédaction des contrats de mise à disposition et de missions.
Gestion des visites médicales
Relations avec divers organismes (CPAM, médecine du travail, pôle emploi).
Développement du sourcing, rédaction et publication annonces offres d’emploi
Vente pro-active (propostion de candidature en rapport avec l'activité de l'entreprise cliente)
- Vérification bulletins de salaires
- Secrétariat
MANPOWER
- Assistante commerciale
Creil (60100)2011 - 2012Du 21 Mars 2011 au 01 Juin 2012-Assistante commerciale - MANPOWER - Creil
Accueil candidat, recueil de CV et de souhaits, inscription, entretien en vue de la validation de la candidature- passage de tests de sensibilisation à la sécurité en industrie
Prise de commandes suivie du recrutement de candidats en fonction du besoin en personnel de l'entreprise cliente
Suivi de la gestion administrative des intérimaires.
Pré-établissement de contrats de mise à disposition et pré-établissement des contrats de mission.
Gestion des visites médicales du personnel en poste.
Relations avec divers organismes (CPAM, médecine du travail, pôle emploi).
Développement du sourcing, rédaction et publication annonces offres d’emploi
Vente pro-active (propostion de candidature en rapport avec l'activité de l'entreprise cliente)
ADIA
- Stagiaire en recrutement
Compiègne (60200)2010 - 2010Du 21 juin 2010 au 13 Août 2010 – stage principalement axé sur le métier de Chargé de Recrutement – effectué auprès de l'entreprise de travail temporaire Adia – Compiègne.
-Accueil candidat, recueil de CV, inscription, recueil de souhaits, entretien en vue de la validation de la candidature-
-Suivi de la gestion administrative des candidats-
-Etablissement de contrats de mise à disposition et contrats de mission-
-Réception des demandes clients - recherche d’intérimaires-
-Animation d’un groupe de travail sur les thèmes de l'hygiène et de la sécurité des personnes l’entreprise-
-Relations avec divers organismes (Caisse primaire assurance maladie, médecine du travail, pôle emploi)--Développement du sourcing, rédaction et publication annonces offres d’emploi.
CARREFOUR MARKET
- HOTESSE DE CAISSE
Longueil-Annel (60150)2007 - 2011job etudiant me permettant de prendre en charge une partie de mes études -
Travail de caisse (facturation-encaissement)
Remplacement à l'accueil du magasin (renseigner les clients, remboursements, téléphone)
Participation aux inventaires.
Gestion des Entreprises et des Administrations - Année constructive - les enseignements reçus tant en droit du travail, communication, complétés par un stage en cabinet de recrutement ont conforté mon choix professionnel et ma volonté de travailler dans le recrutement.
