* Compétences: Polyvalence, pluridisciplinarité et transversalité.
-Management (direct, compétences, projet/objectifs, conduite de changement), Budget/finances/contrôle de gestion, ressources humaines et dialogue social, juridique, marchés publics et achats, logistiques et patrimoine, Commercial et marketing, communication et relations.
* Expérience: 6 structures différentes et 7 missions.
- Missions fonctionnelles et opérationnelles, missions transversales/conseils;
- Ministère (1 administration centrale, 1 service déconcentré, 1 budget annexe), 1 Société anonyme (Etat), 2 EPA.
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