Méthodique, Organisé et rigoureux, je me charge d’assurer la gestion de la paie, de coordonner la gestion administrative du personnel et d’appliquer la réglementation sociale et les procédures du droit du travail en vigueur.
Conduire la gestion administrative du personnel (effectifs, mouvements de personnel, temps de travail, dossiers individuels, rémunérations et charges sociales).
Préparer, gérer et contrôler la paie en utilisant des logiciels professionnels de gestion des salaires,
Entretenir des relations étroites avec les caisses de retraite et de prévoyance.
Mes compétences :
Droit du travail
Informatique
Gestion des ressources humaines