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Dubois BERNARD

TUDEILS

En résumé

Installé en Corrèze depuis maintenant deux ans, je recherche dans ce département un poste correspondant à mes compétences managériales.

En effet, durant ces 10 dernières années en tant que Manager, j’ai dirigé un département en contact constant avec clients professionnels et fournisseurs dont l’exigence principale était d’obtenir, de ma part et de mes collaborateurs, une réactivité immédiate à leurs demandes.

La gestion d’une équipe et son évolution, la maîtrise des coûts et des budgets, la mise en place de stratégie commerciale et l’application de la politique de la Direction sont les principales missions que j’ai remplies et qui pourraient correspondre à vos attentes.

Mon parcours m’a permis d’échanger et de travailler avec des personnes aux profils et cultures différentes. Cela m’a également permis de développer une grande facilité à communiquer, à analyser et comprendre les besoins aussi bien d’un client que d’un collaborateur.

Ce sont ses atouts et compétences que je souhaite vous apporter et pouvoir ainsi relever un nouveau challenge professionnel.

Mes compétences :
Planification SAV
Reporting et pilotage
Management d'équipe
Gestion des compétences
Rigoureux

Entreprises

  • Auto entrepreneur - Agent commercial, negociateur

    2015 - maintenant Agent commercial indépendant, rattaché au réseau Bourse immobilier
  • EGLEFOR - Responsable Matériel et sécurité

    2012 - 2013 gestion Parc machines (180 machines), achats matériel neuf, revente matériel d'occasion,
    Contrôle et préconisation Sécurité sur plateforme de travaux pratique, modernisation et amélioration des plateformes (étude station gasoil, station de lavage), Sensibilisation des élèves à la sécurité
  • Atlas Copco Forage et Construction - Responsable Departement Aftermarket

    Saint-Ouen l'Aumone 2010 - 2011 - Management d'un service de 30 personnes regroupant des commerciaux sédentaires en pièces détachées et des techniciens terrain.
    (organisation réunion SAV et Vente, recrutement personnel SAV, réalisation annuelle d'entretien et de bilan de compétence individuel, etude et bilan regulier des besoins du service).
    - Développement du Service Apres Vente par la conception et la mise en oeuvre d'une stratégie Aftermarket en relation avec les divisions ventes.
    - Création et mise en place de produits de service tel que kit de pièces, contrat de maintenance, audit matériel
    - Mise en place de mesure et d'action pour garantir un haut niveau de satisfaction client.
    - Pilote Qualité pour le SAV
    - Gestion financière du Département Aftermarket en réalisant le budget demandé tout en maîtrisant les coûts de fonctionnement, par le suivi du chiffre d'affaire et des marges des ventes de pièces et produits de service.
    - Reporting local par rapport mensuel et international par des Business Revue Meeting réalisés en anglais avec les différentes divisions basée en Suede ou en Allemagne.
    - Visite régulière des clients pour vente de produit de service, pour résolution de litige, pour suivi de démonstration matériel ou pour participer à des mises en service de nouveau matériel
    - Membre du Comité de Direction
  • Atlas copco - Responsable SAV

    Saint-Ouen l'Aumone 2002 - 2009

Formations

  • Lycée

    Enghien Les Bains 1985 - 1987 Mécanique et automatisme industriel

Réseau

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