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Edith PANCHEN

Lyon

En résumé

Mes compétences :
Merchandising
Management commercial
Développement commercial
Communication

Entreprises

  • Laboratoire Axone - Responsable regional

    Lyon 2011 - 2015
  • LABORATOIRE C.I.N - CO GERANTE DE SOCIETE

    2010 - 2011 *Reprise en association d'une société spécialisée en nutrition.
    *Création d'un site internet marchand, développement commercial. FORMATION //
    *Ouverture d'un magasin, mise en place d'une nouvelle équipe de vente. ;
  • PROTIFORME - GERANTE DE SOCIETE

    2006 - 2010 Reprise d’une structure spécialisée en nutrition minceur et sportive.
    2 points de vente, 5 employés.
    Refonte des outils de gestion, informatique, restructuration du personnel, nouveaux fournisseurs, adaptation de la gamme aux marchés.
    Développement commercial, formation et animation de la force de vente.
    CA moyen sur les trois premières années 940 000€ sur l’ensemble des deux structures.
  • société magasin de prêt - GERANTE DE SOCIETE

    2001 - 2006 , P'TIT LOUP - Aix-en-Provence une conviction hors du
    * Création d'une
    * Business plan, mise en place d'une enseigne, agencement pour une identité. GESTION
    *Choix des fournisseurs, création d'une gamme, achats, prix, marge, merchandising. « Sa rigueur, ses compétences
    *Vente, Développement du fichier client, fidélisation, ajustement au marché
    Evolution du CA pour une stabilisation de 170 000 EUR . resteront imprimées dans les
  • CAMAÏEU - RESPONSABLE MAGASIN

    Roubaix 1998 - 1998 * Reprise d'une structure spécialisée en nutrition minceur et sportive. ;
    * 2 points de vente, 5 employés. ;
    * Refonte des outils de gestion, informatique, restructuration du personnel, nouveaux fournisseurs, INTERETS //
    adaptation de la gamme aux marchés.
    * Développement commercial, formation et animation de la force de vente. Mode , Voyages
    CA moyen sur les trois premières années 900 000 EUR sur l'ensemble des deux structures. Lecture, Cinéma
  • OKAÏDI - MANAGEMENT & RESPONSABLE REGIONNALE

    Roubaix 1998 - 2001 * Ouverture d'un magasin franchisé à Laon 6 employés ;
    * Mise en place d'une nouvelle équipe, l'amener aux objectifs dans le respect des règles société, devenir référent du tissu économique local.
    Progression de 20% sur les objectifs du départ.
    * Reprise des responsabilités du réseau franchisé dans la gamme enfant, faire évoluer les
    responsables de magasin pour une meilleure gestion, leur donner envie d'exploser leurs objectifs
    le gout du merchandising et d'animer leurs équipes.
  • CAMAÏEU FEMME - Formatrice MERCHANDISING

    1995 - 1998 Ouverture Camaïeu Villiers en Bière, premier CA carrefour France 10 employés
    * Nouveau challenge 10 employés, autonomie, application de l'acquis en management, vente.
    *En 96 apparait le merchandising thématique, en collaboration avec ma DR je deviens magasin
    pilote puis formatrice pour la région parisienne mes premières formations de responsables vécu avec
    beaucoup d'enthousiasme et de réussite.
    Réalisation des objectifs, premier panier moyen France, meilleur CA en vente privée. COMPETENCES //
  • CAMAÏEU FEMME - RESPONSABLE MAGASIN

    1993 - 1995 Approche direct pour intégrer l'équipe de direction, ouverture de la plus grande surface Lille, 3 étages, 25 employés.
    * Mise en place de nouveaux outils : Merchandising, management, lutte contre la démarque ;
    * Rigueur, écoute, analyse ont permis de mettre en place des nouvelles règles pour le réseau.
    Objectif CA fixé atteint sur la deuxième Année et consolidé sur la troisième ,
  • PIMKIE - RESPONSABLE ADJOINTE

    Villeneuve d'Ascq 1989 - 1992 * au vu des résultats passage de vendeuse à co responsable en 1 mois. ;

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :