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Ehc CONSEIL EN RECRUTEMENT ET DÉVELOPPEMENT DE PERFORMANCES

Rueil-Malmaison

En résumé

Créé en 1995, EHC SAS a rejoint le pôle Recrutement du Groupe EDELVI en 2016.

EHC SAS accompagne le changement et le développement des entreprises en leur proposant deux types d'interventions:

- Le conseil en recrutement (Executive Search et Sélection)

- Le développement des compétences liées au management commercial.

Nos clients et partenaires sont des entreprises de renom, avec qui nous avons bâtis des relations durables en leur permettant d’accroître de façon décisive leur efficacité opérationnelle et donc leurs résultats.

Notre pôle de Consultants est composé de profils expérimentés et spécialisés par métier :

Sandrine CHIALVA - Présidente

Marc LEBOURG - Directeur Général Associé
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Isabelle LE BOEUF
fr.viadeo.com/fr/profile/isabelle.le.boeuf

Carine CARROUE
fr.viadeo.com/fr/profile/carine.carroue

Raymond SERGENT
http://www.viadeo.com/profile/0021rt6h4t8cok9r

Béatrice Courty - Consultante

Emilie LEroux - Chargée de Recherche

Sandiya Minatchy - Chargée de Recherche

Anne Sophie LEROUX - Chargée de Recherche

Eric HAZARD - Fondateur EHC. Consultant Développement performances
fr.viadeo.com/fr/profile/eric.hazard

Entreprises

  • E H C-Ethique Hommes Et Competences - Recrutement

    Rueil-Malmaison 1995 - maintenant
    Comptant plus de 15 collaborateurs, notre cabinet dispose de références prestigieuses dans les domaines suivants:
    Industries des PGC, Distribution (GMS et Retail), NT, Luxe, santé/Beauté, industrie, Mode...

    Ces partenaires de premier plan ont en commun deux caractéristiques:
    - ils expriment un niveau d'exigence élevé relatif à la qualité de leur process méthodologique interne ou externe, ce qui leur permet de détenir pour la plupart le leadership de leur catégorie.
    - ils font confiance à EHC dans le cadre de l'accompagnement et du développement de leur structure...

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau