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Elizabeth HERMANT

Roubaix

En résumé

Mes compétences :
Accompagnement
Animation
Conseil
Ressources humaines

Entreprises

  • Okaidi - Coordinatrice RH et Marketing Canada

    Roubaix 2016 - maintenant
  • Okaidi - Responsable de Magasin

    Roubaix 2015 - maintenant
  • Target - Chef d'équipe senior

    2014 - 2015
  • Target - Coordonatrice ressources humaines

    2013 - 2014
  • Formateur indépendant - Conseil et formations en management et ressources humaines

    2011 - 2013 Accompagnement et développement des compétences en management et ressources humaines des managers et futurs managers.
    Diagnostic et analyse des besoins en formation en Management et ressources humaines
    Proposition de contenus de formation et déroulés pédagogiques
    Animation de formations en Management et RH
  • AFPI Rhodanienne - Formateur en management et ressources humaines

    LYON 2008 - 2010 Responsable des Ecoles de Management, coordination, évaluation amont et avale des stagiaires, animation en management et gestion des projets en entreprise, suivi de stagiaires en entreprise et organisation logistique (examen blanc et certification).
    Coordination et animation de dispositif CQP de la Métallurgie (CQPM de Responsable d’équipe d’Unité Autonome de Production, d’Animateur d’Equipe Autonome de Production, d’Agent logistique)
    Diagnostiquer les besoins en formation des entreprises en management et ressources humaines
    Participer à l’élaboration des propositions ou des conseils pour les entreprises et leurs salariés
    Concevoir, animer et organiser un ou des dispositifs de formation en communication, management et ressources humaines
    Mise en place d’outils propres à l’organisation du service Formation : outils d’évaluation des stagiaires, outils d’évaluation de la formation, déroulés pédagogiques, contenus de formation, outils de suivi de formation, supports d’animation de formation, livret de liaison et de coordination, plan de progrès individuels ….
  • CLAUSE VEGETABLE SEEDS - Chargée de Mission

    2007 - 2008 Accompagnement à la mise en place de la Charte DIVERSITE de l’entreprise dans le cadre d’une refonte des procédures RH et d’un changement de Marque de l’entreprise
  • RHODIA OPERATIONS - Chargée de Mission

    2007 - 2008 MISSION AU SERVICE RH – Chargée de l’Emploi et de la Formation
    RHODIA OPERATION - Collonges au Mont d’OR (69)
    •Chargée des recrutements des intérimaires et stagiaires avec suivi des dossiers : suivi juridique des contrats, identification des besoins avec les opérationnels, recrutement ….
    •Chargée de l’application et du suivi du Programme de formations du site : déploiement du Plan de Formation 2007et 2008, conduite et accompagnement des Opérateurs, Techniciens et Agents de maîtrise dans le développement de leurs compétences.
    •Gestion de l’administration des RH au quotidien : pilotage, coordination et animation sur des problèmes variés : administration, paie, mobilité, formation, relation avec les prestataires …
  • AREP HAZEBROUCK - Conseillère en formation et consultante

    2003 - 2006 •Mise en place de plans de formation en Management et animations de formations auprès d’entreprises
    •Consultante RH : mise en place de services externalisés RH pour des PMI-PME et TPE
    •Coordination et animation en mercatique de BTS Management des Unités Commerciales
    •Ingénierie de Formation
  • ETAM - Responsable de Magasin

    Clichy 2001 - 2002 ETAM MEGASTORE -Budget de 7,5 millions d’euros - Lyon-Centre (69)
    •Préparation de l’ouverture du magasin et ouverture. selon un nouveau concept mercatique
    •Management d’une équipe de 30 personnes (recrutement et formation)
    •Prise en charge de la logistique, des relations externes et ressources humaines du magasin
  • OKAÏDI - Responsable de Magasin

    Roubaix 1998 - 2001 OKAÏDI- Budget de 1,6 millions d’euros - Cergy-Pontoise CC des 3 Fontaines (93) et Lyon CC PART DIEU (69)
    •Animation d’une équipe de 12 personnes (recrutement, formation et mise en place de processus)
    •Audit interne des magasins
    •Restructuration des équipes de vente et des surfaces de vente
    •Formation au Management de futures Responsables, ouverture et parrainage de nouveaux magasins (Nîmes, Dôle, Annecy …)
  • CFP - Conseillère en Formation

    1995 - 1998 CFP TALENSAC - Nantes (44)
    •Création, animation et coordination de formation : encadrement d’équipes de formateurs
    •Insertion des stagiaires en entreprises : formation des tuteurs à la fonction tutorale, accompagnement
    •Promotion externe du centre : organisation de salons, élaboration de plaquettes à usage externe
    •Conseil auprès de l’ANPE et des Mission Locale : cellules de reclassement
  • Disneyland Paris - The Disney Store - Assistante Manager _Responsable de Stock

    1993 - 1994 THE DISNEY STORE – Budget 1, 3 millions d’euros - – Le Chesnay CC PARLY II (78)
    •Gestion des plannings et des caisses
    •Recrutement et formation aux techniques de vente
    •Implantations et merchandising du magasin

    DISNEYLAND PARIS RESORT – Marne la Vallée (77)
    •Responsable du réassortiment - interlocuteur direct des acheteurs -
    •Vente

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