Diplômée d'un Master 2 en management des Ressources Humaines à l'international et riche de deux ans d'expérience au sein d'un cabinet puis au sein d'HSBC, je recherche un poste de chargé de recrutement afin de développer mes compétences.
Actuellement au sein des Ressources Humaines d'Unilever en tant que chargé de recrutement je souhaite devenir experte dans la fonction de chargé de recrutement pour pouvoir par la suite aller vers la gestion des ressources humaines ou des mobilités.
Pas de formation renseignée