Mes compétences :
Management
Gestion de projet
Qualité
Santé
Entreprises
Mutuelles de Bretagne
- Coordinatrice de réseau dentaire
2011 - maintenantGestion quotidienne de six centres dentaires - 16 fauteuils
Management d'une équipe de 45 personnes
CCAS de Brest - Direction de Foyers Logement
- Directrice
2008 - 2008Remplacement de la directrice (congé maternité), de mars à septembre 2008
Deux Etablissements Hébergeant des Personnes Agées Valides accueillant 110 résidents.
Accompagnement de la personne âgée au quotidien.
30 agents
Mission:
Gestion du personnel,gestion administrative, gestion des entrées, démarche qualité notamment pour le service hôtelier, gestion des plannings et des remplaçants, suivi de la gestion financière, relations avec les élus les résidents et leurs familles
CCAS Brest
- Directrice d'EHPAD
2008 - 2010Depuis décembre 2008
Un Etablissement hébergeant des personnes âgées dépendantes de 67 résidents
Accompagnement dans la mise en place de l'EHPAD
30 agents
Mission:
Préparation des futurs projets de la résidence
Mise en place d'une démarche qualité sur trois ans afin de construire les outils nécessaires au bon fonctionnement de l'EHPAD
Gestion financière, gestion du personnel,gestion administrative, gestion des entrées, gestion des plannings et des remplaçants, relations avec les élus les résidents et leurs familles
Vie des résidents
ADMR-Finistère
- Encadrante de proximité
2007 - 2007Septembre et Octobre 2007
Association importante du secteur de l'aide à domicile, notamment en faveur des personnes âgées
Mission: encadrement des associations locales, travail avec les bénévoles employeurs, gestion des aides à domicile, mise en place de la professionnalisation des associations, respect du droit du travail...
Foyers-Logement Pontivy
- Directrice remplaçante de deux maisons de retraite
2007 - 2007Remplacement de la directrice (congé maternité), de janvier à septembre 2007
Deux Etablissements Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes accueillant 122 résidents. Accompagnement de la personne âgée au quotidien.
70 agents.
Mission : gestion du personnel, démarche qualité, relations avec les familles et la municipalité, gestion administrative, financière et logistique, vie des résidents, gestion de conflits
Réalisation: Travail sur la projet d'animation des deux établissements afin d'accompagner les résidents et d'encourager les projets de vie de chacun.
Négociation budgétaire avec la DDASS
Réalisation de travaux importants pour la mise en conformité des locaux
Gestion d'un sinistre important (incendie d'une partie des bâtiments suite aux élections présidentielles)
Les Villandières-Brest
- Coordinatrice de projet
2006 - 2006Maison de retraite privé accueillant de personnes âgées dépendantes, 95 places, 60 salariés
Mission : Coordinatrice de lien social : mise en place du Prix Chronos de littérature et création d'un partenariat avec une école primaire. Participation au programme Bien Vieillir-Fondation Nationale de Gérontologie.
