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Emmanuelle MERCIER

Roubaix

En résumé

Après un master en ingénierie de projets urbains et sociaux, j'ai repris un mastère en Ressources Humaines (qui s'achève en septembre 2017)


Aujourd'hui en alternance à La Redoute en tant que chargée de projet RSE, j'ai une affinité toute particulière pour les projets d'entreprise à fort impact sociétal et/ou social. Je mets mes compétences en conduite de projet au service du développement éthique de La Redoute.

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
gestion de projet
conduite de réunion
conduite d'entretien

Entreprises

  • La Redoute - Chargée de projet RSE

    Roubaix 2015 - maintenant - Conduite de projet :
    Mise en place du Plan de déplacement entreprise pour le 1er janvier 2017: méthodologie, animation de réseau, animation de réunion, budgétisation, plan d'actions, plan de communication, recrutement et pilotage d'ambassadeurs

    - Projet Diversité en entreprise : diagnostic interne et externe, plan d'actions, plan de communication

    - Animations ponctuelles autour du bien-être/ santé au travail

    - Événements internes (sur une semaine) sur la mobilité ou le développement durable : participation à l'organisation logistique, création des communications, gestion du budget

    - Projet de création d'une formation sur les métiers de la mode pour Solidarcité, association inter-entreprise

  • Mairie de Lille - Chargée de projet solidarité - Stage

    2015 - 2015 Missions : Mise en place d’un projet de vacances alternatives (sous la forme d’un échange institutionnel de séjours courts en Nord-Pas-de-Calais) : mise en place du projet avec des élus, négociation auprès des partenaires,
    Mise en réseau des associations culturelles présentant des besoins particuliers et des compétences étudiantes.
    Compétences acquises : méthodologie et montage de projets complexes, négociation, conduite d’entretiens, conduite de réunion avec les administrés, repérage de besoins en compétences, mise en relation

  • Conseil Général du Nord - Chargée d'étude sur l'habitat intermédiaire pour les personnes âgées - Stage

    2014 - 2014 Mission : L’habitat intermédiaire pour les personnes âgées
    Production : Inventaire national des initiatives en matière d’habitat intermédiaire.
    Thématiques abordées : adaptation du logement, insertion dans le tissu social de la personne âgée, prévention de la dépendance, réponse spécifique pour des publics spécifiques, financement, partenariat avec les caisses de retraite et les associations pour une politique commune et articulée
    Compétences acquises : compétence rédactionnelle, connaissance d’une politique publique, maîtrise de logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)

  • Théâtre du Nord - Lille 59 - Hôtesse d'accueil

    2011 - 2014 Accueillir le public
    Placer les spectateurs
    Appliquer les règles de sécurité en salle
    Assurer la tenue de réceptions

  • IKEA - Lomme 59 - Employée polyvalente de restauration

    2011 - 2013 Informer et conseiller les clients
    Gérer les stocks
    Organiser son poste de travail en répondant aux règles
    d'hygiène en vigueur (HACCP)
    Appliquer les gestes d’urgence et de secours
    Polyvalente dans le service

  • Le Splendid - Saint-Quentin 02 - Hôtesse d'accueil

    2010 - 2011 - Accueillir le spectateur
    - Placer le spectateur
    - Appliquer les gestes d'urgence et de secours en cas de problèmes en salle

  • Kiabi - Conseillère de vente

    HEM 2010 - 2010 - Gestion d'une caisse
    - Mettre en rayon les produits de la réserve
    - Organiser l'espace de vente (durant des travaux)
    - Informer et Conseiller le client

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