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Eric EICHELBRENNER

MARSEILLE

En résumé

J’ai créé puis animé pendant une dizaine d’années le Service Informatique d’un des acteurs majeurs de la restauration commerciale en France, le Groupe Bertrand.

Cette entreprise qui gère différentes enseignes nationales dont AU-Bureau, Burger King, Angelina et Eris employait environ 1.600 personnes fin 2014.

Son Service Informatique dont j’avais la charge est constitué de 5 personnes et gère un budget annuel total d’environ 1,5 millions d’euros pour répondre à l’ensemble des besoins informatiques, télécoms sécurité et encaissements du Groupe.

Auparavant, j’avais occupé plusieurs postes à responsabilité tels que :
– chef de projet dans le secteur des assurances (PREDICA, UAF)
– Chef de projet pour le développement d’un logiciel dans le secteur du bâtiment (GEOXIA)
– Responsable Informatique pour l’Europe du Sud (REGUS)
– Consultant en Informatique et Réseau (OCDE, radio RFM, etc.)

Mes principales compétences sont :
– Organisationnelles
o Management d’équipes informatiques
Supervision et coordination des équipes internes et externes
Formation, recrutement, évaluation des performances individuelles et collectives
o Pilotage d’un service Informatique
Elaboration et mise en œuvre du schéma directeur en coordination avec la Direction
Définition, suivi et ajustement des budgets
Continuité de service : maintien en conditions opérationnelles, PRA, …
Liaison entre la DSI et les autres départements de l’entreprise
– Techniques
o Systèmes Windows : Toutes versions (Active Directory, GPO, …)
o Messagerie : MS-Exchange (y compris réplication DAG)
o Virtualisation : VM-Ware (VSPHERE), stockage SAN
o Sauvegarde et réplication : VEEAM Backup
o Réseaux étendus complexes

J’ai obtenu en 1986 le diplôme d’Agent de Maintenance en Informatique de l’Institut Control-Data (équivalent d’un BAC + 2 à l’époque) et ai suivi depuis cette date de nombreuses formations (Microsoft, Novell, VM-Ware, etc.).

Ayant exercé principalement au sein d’entités de petite ou moyenne taille (PME ou filiales d’organisations internationales), j’ai développé des qualités particulièrement utiles pour des structures de ce type, en particulier :
– La capacité à gérer en direct aussi bien qu’à déléguer à des internes ou à des sous-traitants
– Une expertise pluridisciplinaire permettant de couvrir tous les besoins d’une entreprise
– Une très grande flexibilité et un sens aigu du service

Je parle couramment l’anglais (pendant plusieurs années 50% de mon activité professionnelle se déroulait dans cette langue)

Pour confirmer cette description, je dispose de nombreuses références de la part d'anciens employeurs, de partenaires techniques avec lesquels j’ai collaboré ou de confrères côtoyés au sein d’organisations professionnelles.

Suite à la mutation professionnelle de ma femme (secteur couvrant toute la région PACA), nous avons emménagé en novembre à côté de Marseille en attendant de préciser notre lieu définitif d’installation qui sera choisi en fonction de mon futur poste.

Je suis donc mobile sur toute la région PACA et disponible immédiatement.


Mes compétences :
Anglais
Gestion de projets
Management
Sécurité
Microsoft Windows Server
Cegid
VMware
Veeam
Sage

Entreprises

  • Groupe Bertrand - Responsable du Service Informatique

    2006 - 2015 Création puis animation du Service Informatique

    Enseignes : Brasserie Lipp, Angelina, Au Bureau, Eris, Burger-King, …
    (Paris + 60 restaurants en France)

    Gestion des domaines techniques :
    o systèmes informatiques (300 PC, 100 laptops, 40 serveurs)
    o téléphonie (300 lignes téléphoniques, 80 lignes GSM, AUTOCOMS),
    o encaissements et monétique (environ 250 Caisses et TPE)
    Administration systèmes (Windows/Active Directory)
    Administration de la messagerie (Exchange)
    Élaboration et déploiement du Plan de Reprise d’Activité (PRA)
    Migration puis administration des serveurs en environnement VMware
    Organisation du support technique
    Management d’une équipe de 5 personnes
    Coordination et pilotage des prestataires
  • BASE - Chef de Projet

    2003 - 2005 SSII:

    Mission chez PREDICA (Crédit Agricole)
    Chef de Projet Migration.
    Pilotage d'un projet de Migration de 1200 postes vers Windows 2000
    (création de Master, recensement et packaging de 170 applications, déploiement)
    Durée : 1 an

    Mission chez PREDICA (Crédit Agricole / Crédit Lyonnais) Assistance à la maîtrise d'oeuvre pour le déménagement de 900 personnes dans le cadre du rapprochement des deux groupes bancaires.
    Durée : 3 Mois

    Mission chez Union des Assurances Fédérales (Crédit Lyonnais)
    Chef de Projet Déploiement. (migration de 650 postes vers Windows 2000)
    Durée : 6 mois
  • Maisons Individuelles SA (Maisons Phenix) - Chargé de Mission

    2002 - 2002 Maisons Individuelles SA : Constructeur Nationnal de Maisons Individuelles.

    Chef de Projet développement : pilotage du développement d'un applicatif spécifique de suivi des chantiers.
    Durée : 6 mois
  • REGUS - IT Manager

    Paris 1999 - 2002 REGUS : Leader mondial des centres d'affaires

    Responsable Informatique pour l'Europe du Sud

    - Gestion du service informatique : 15 employés et prestataires,
    - Gestion du parc micro (500 PC et 50 serveurs dans 12 pays),
    - Administration du système (Windows NT4, 2000, Active Directory)
    - Administration de la messagerie (Exchange 5.5, 2000),
    - Etude, mise en place et suivi d'une architecture réseau multi-opérateurs,
    - Conception et commercialisation de solutions d’accès à Internet pour les clients,
    - Gestion de la téléphonie (études techniques, relations opérateurs, câblage).

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