Je suis aujourd'hui consultant indépendant et membre actif de la CGPME (Confédération générale des PME) pour laquelle j'exerce plusieurs mandats au sein d'organisations paritaires dans le secteur de la formation professionnelle.
Après une forte expérience de "manager de formation" acquise en entreprise et en organisme, j'ai créé le cabinet Performances en 1996 avec cinq associés dans l'objectif de contribuer à optimiser l'accès à la formation professionnelle et à intervenir au profit des Dirigeants (TPE, PME - PMI, structures associatives) par la mise en oeuvre d'actions collectives. Plus de 60 programmes ont été réalisés et ont mobilisé environ 600 dirigeants.
J'ai cédé mes parts dans ce cabinet en janvier 2011.
Aujourd'hui, j'accompagne des décideurs en formation dans la mise en place d'outils méthodologiques, organisationnels et/ou financiers pour optimiser le management de la formation et donc les compétences de ses acteurs. Je m’intéresse aussi aux questions de développement de PME par l'intelligence économique.
Je suis vice président de la CGPME Paris.
Mes compétences :
Action collective
Conseil
Dirigeant
Formation
Ingénierie
Innovation
Intelligence économique
Management
Partenariats
PME
Ressources humaines