Créé en 2001, notre cabinet a expérimenté la nécessité d’innover dans la conception et la gestion d’organisations plus collaboratives et respectueuse des valeurs humaines.
Aujourd’hui, diriger une entreprise, une organisation ou un projet nécessite une approche alternative aux modèles économiques et financiers dont la crise actuelle montre les excès et les limites.
Notre but est d’apporter aux entrepreneurs de nouvelles méthodes de réflexion, d’organisation et de management qui permettent de mieux relier les connaissances et les compétences, aux salariés les outils pour une participation qui reconnaisse et valorise leur parcours professionnel et aux deux la démarche qui permet d’investir dans le Capital Immatériel.
Nous accompagnons les collectivités et les institutions dans l’ingénierie de projets économiques et sociaux. Nous animons la négociation collective de Territoires et de Branches professionnelles.
L’Art vecteur de créativité et d’innovation mais aussi symbole de qualité ! Dans l'Organisation, l’Art va jouer le rôle de médiateur et de moteur de la créativité, de la convivialité, de la communication et de l’implication des Collaborateurs salariés ou bénévole, en plus d’une fonction esthétique. L’Art peut agir comme un antidote contre le stress au service d’un mieux être.
Nous imaginons et réalisons Ensemble des actions qui permettent de révéler et valoriser les Talents des Acteurs des Organisations : Associations, Collectivité, Entreprises, Organisations Professionnelles...
www.exagenie.fr
www.facebook.com/exagenie.fr
Mes compétences :
Persévérant
Création
Innovation
Communication
Gestion de projet