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Eric VIALLE

Paris

En résumé

A l'heure actuelle, coordination de projets techniques au sein de Cornerstone On Demand. CSOD étant un éditeur d'application en mode SAAS, c'est un rôle d'interface, d'accompagnement et de pilotage entre les équipes du client, et les équipes de développement offshore. Ce rôle inclut également la participation aux phases d'avant-vente et de chiffrage de projets.

Dans mes fonctions précédent:
Direction de projets PeopleSoft HCM pour des clients en France et international
- Responsabilité de l’engagement sur les missions au forfait,
- Pilotage à distance des travaux (notamment par des équipes offshore),
- Pilotage et management de l’équipe mise en place,
- Suivi de l’intervention avec le client,
- Conseil et expertise.

Expertise technique et fonctionnelle PeopleSoft HCM, du prototypage à la mise en production en passant par la conception, l'encadrement de la réalisation et la supervision des tests.

Business Unit Manager Oracle PeopleSoft chez NorthgateArinso
- Gestion des équipes : compétences, recrutement, évaluations, …
- Avant-vente : rédaction des offres, chiffrages, soutenances
- Reporting financier et opérationnel
- Stratégie et développement du centre de compétences

Mes compétences :
HR
PeopleSoft

Entreprises

  • Cornerstone OnDemand - Project manager

    Paris 2012 - maintenant
  • Orheis - Manager/Expert PeopleSoft HCM

    2009 - 2012 Gérant de la société

    Pilotage de projet et expertise sur des projets PeopleSoft HCM
  • Arinso France - Business Unit Manager

    Colombes 2005 - 2009 Management de la practice Oracle PeopleSoft au sein d'Arinso France.

    - Suivi et direction des projets de la BU
    - Avant-ventes
    - Gestion de l'equipe de consultants (15 personnes): staffing, recrutement, competences, evaluations...
    - Reporting et suivi de l'activite
  • Arinso France - Consultant Senior

    Colombes 2002 - 2005 * Participation au suivi des competences de l'equipe PeopleSoft
    * Participation aux avant-ventes

    Missions:

    * Functional Leader - Grand labo Pharma US - 4 mois - Londres/Paris
    Participation a la definition d'un template europeen base sur HCM8.9 et implementation France: expertise fonctionnelle du produit, fit/gap, specifications fonctionnelles

    * Technical Leader - Groupe automobile US - 16 mois - Bruxelles
    Mise en place sur 10 pays d'Europe de la solution HCM 8.8; responsable de l'equipe technique (6 personnes)

    * Chef de projet upgrade - Equipementier automobile - 8 mois - Paris
    direction et realisation d'un projet Upgrade 8.3 a 8.9
  • ADP France : Services Très Grandes Entreprises - Consultant HR

    Nanterre 1997 - 2002

Formations

  • Ecole Nationale Supérieure D'Electricité Et De Mécanique (Nancy)

    Nancy 1992 - 1995 Automated systems

Réseau

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