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Etienne AUDOUIN

Limoges

En résumé

Une expérience réussie en qualité de conseiller en insertion professionnelle et de responsable d’une Agence d’Intérim m’ont permis d’acquérir des compétences dans l’orientation et le conseil aux porteurs de projet ainsi qu’à leur conception et leur réalisation compétences que je veux apporter à votre organisme.


Rigoureux, animé d’un esprit novateur et conceptuel, j’ai des qualités dans l’animation d’équipes et le sens du contact, techniques que je veux mettre à la disposition de vos équipes ou mon sens du savoir-faire et du savoir être seront un atout.

Je me tiens en votre entière disposition pour vous justifier mes motivations.

Entreprises

  • OPTINERIS - Responsable agence Intérim

    Limoges 2010 - 2013 Responsable de l'agence : recrutement, développement du CA, suivi contrats, accompagnement entreprises, conseil, application Norme Iso, Respect sécurités

  • Association d'insertion - Conseiller en insertion professionnelle

    2001 - 2009 démarche entreprises. Mise en mission d'interim. accompagnement social. accompagnement de personnes en grandes difficultés d'insertion (addiction, jeunes, handicapés,femmes,etc...). etude de poste, accompagnement à la formation, TRE

  • Société de nettoyage industriel - Chef d'exploitation

    1999 - 2001 Gestion des différents chantiers
    Recrutement et gestion du personnel
    Estimations financières de travaux d’entretien et de remise en état
    Gestion des plannings chantiers et des collaborateurs
    Gestion de la formation permanente des personnels de l’entreprise

  • Ministere de la défense - RESPONSABLE GESTION DU PERSONNEL

    Paris 1975 - 1999 RESPONSABLE GESTION DU PERSONNEL

    Elaboration du cahier des charges de l’informatisation de la gestion du personnel de l’Unité
    Expérimentation de l’informatisation de la gestion nominative des appelés du contingent en Corps de troupe.
    Création d’un relationnel entre les entreprises de la région, les différentes administrations territoriales et mon Unité
    Chancelier
    Responsable d’un dispensaire (40 lits)
    Management formation et encadrement d’un groupe de 30 personnes dont 4 cadres
    Adjoint au management à la formation et encadrement d‘un groupe de 30 personnes
    Responsable d’une équipe de 10 personnes
    Intervenant aux journées d’appel à la Défense de la création
    Gérant d’un magasin coopérative

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :