Menu

Etienne MAHEUT

POINTE NOIRE

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Pointe-Noire ainsi que le résultat des européennes en Guadeloupe.

En résumé

Mes compétences :
acheteur
achats
Sourcing
Approvisionnement
SAP

Entreprises

  • TEMA (Reims Management School - Étudiant

    maintenant

  • TOTAL EP CONGO - Responsable service Méthodes Achats Contrats

    2013 - maintenant En charge d'une équipe de 5 personnes pour:
    Gestion des fournisseurs (referencement, évaluations, ...)
    Gestion des processus et règles en vigueur
    Gestion des outils IT achats et des projets
    Gestion des documents standards

  • Total E&P - Responsable Méthode Achat

    COURBEVOIE 2010 - 2013 Mes différentes missions sont:
    - la mise à jour des documents de références Achats pour l'ensemble des filiales de Total Exploration et Production,
    - l'assistance quotidienne des filiales sur les sujets achats,
    - le gestion et l'optimisation de l'outil e-sourcing groupe pour l'E&P,
    - le suivi, la consolidation et l'analyse des indicateurs de performance des services Contrats-Achats des filiales,
    - la création d'un catalogue de formation achat,
    - missions d'assistance en Filiale pour l'animation de formations, la revue de processus/procédures, organisation de service achat,
    - suivi et vérification des évolutions SAP et de leurs conséquences sur les processus achats.

  • Total E&P (Sinairgia) - Responsable Méthode Stock

    2009 - 2010 1. Mise en place d'un projet d'optimisation des stocks en filiale:
    - Construction de la méthode et des documents de référence,
    - Organisation du déploiement du projet pour les filiales,
    - Mission de déploiement pour les filiales Cameroun, Congo et Qatar,
    - Suivi des réalisations,
    - Bilans réguliers au management siège et filiale

    2. Révision, réalisation et animation de formations sur la gestion des stocks

    3. Mesure de compétences des effectifs "stocks"
    - Construction d'une matrice de compétence par niveau (Basic, Intermediate et Expert)
    - Construction d'un questionnaire stock pour évaluer les connaissances

  • Moët & Chandon - Acheteur Packaging junior

    2008 - 2009 Stage de fin d'étude MAI, j'ai pu participer à:
    - la création des stratégies achat par famille (Verre, Caisses carton, coffrets, étuis…)
    - l'analyse du besoin et préparation de contrats branche (verre et muselets)
    - gestion d’appels d’offres
    - participation à la préparation du budget 2009
    - analyse de la valeur

  • MAI - Etudiant

    2007 - 2008 Master Achat effectué au MAI de l'ESC Bordeaux

  • Total E&P Yemen - Methods and System Engineer

    COURBEVOIE 2006 - 2007 Au sein du département achats, contrats et logistique, je fus en charge:
    - Création des rapports d'activités (Achats, contrats, stocks)
    - Création d'outils de communication interne pour nos demandeurs
    - Inteface entre siège et filiale sur les problématiques SAP
    - Responsable du projet ASAP (appropriation de SAP) pour la filiale Total E&P Yémen: redéfinition de process, formations siège et terrain, conduite du changement

  • HILTI - Stagiaire assistant gestionnaire d'approvisionnement

    Magny-les-Hameaux 2004 - 2005 Une année au sein de l'équipe distribution ou nous gérions les approvisionnement du réseau de vente: 200 points de ventes et 450 représentants pour une valeur de stock de 13 millions d'euros.
    Mes missions étaient le controle des stocks de chaque point de vente, gestion logistique des promotions, gestion d'inventaires, gestion de stocks exceptionnels pour l'événementiel, gestion des retours, gestion de portefolio, gestion des vols, lancements et arrets de produits.
    Durant cette année de stage j'ai aussi assisté et participé à la mise en place de SAP. Le lancement de cet outil nous a amené à revoir les processus, les formations du réseau pour les aspects logistiques de leur métier.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :