Mes compétences :
Conduite du changement
RH 2.0
Communication interne
Gestion des talents
Santé et sécurité au travail
Microsoft office
Relations IRP
Droit du travail
Recrutement
Ressources Humaines
Entreprises
Co-Savoirs
- Consultante RH Junior
2014 - maintenant
Rip Curl
- Stagiaire Ressources Humaines
SOORTS-HOSSEGOR2012 - 2012- Recrutement et gestion des stagiaires
- Gestion des visites médicales
- Veille juridique et sociale
Rip Curl
- Assistante RH (Contrat de professionnalisation)
SOORTS-HOSSEGOR2011 - 2013- Recrutement et gestion des stagiaires
- Gestion des Talents ; Préparation du Talent Mapping
- Gestion des compétences ; Création d'une application Access de gestion des compétences / Création d'un fichier excel Activités-Compétences (Finalité : déterminer les écarts entre la mission et l'activité réelle; déterminer le taux d'expertise et de motivation dans les différentes tâches ; donner la priorité à ce qui est important ; identifier les leviers d'actions possibles pour faire évoluer les compétences du salarié)
- Communication Interne ; Organisation de "Petits Déjeuners RH"
- DUE, contrats
- Gestion des intérimaires
- Relations avec les IRP
- Référent sécurité/Coordination Direction-CHSCT ; Projet Prévention des Risques Professionnels
C.Coms Conseils
- Stagiaire communication commerciale
2010 - 2010- Création de supports de communication (affiches, flyers, cartes de visites, ...)
- Organisation de l'Assemblée Générale du cluster Eskal Eureka
- Amélioration de la communication d'Eskal Eureka (Marketing direct, ...)
PALMA AQUARIUM
- Guide linguistique
2009 - 2009- Accueil et renseignements
- Visites guidées groupe scolaires
- Animation
DECATHLON
- Conseillère sportive stagiaire
Villeneuve d'Ascq 2009 - 2009- vente et conseils clients
- merchandising
- gestion du stocks
- DAO
- Communication Interne & Management opérationnel
- Conduite du changement
- Outils de motivation
- Politique de rémunération
- SIRH
- Organismes sociaux & systèmes de retraites
- International Methods of HR Management