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Fabienne JOUTAUD

NANTES / PARIS

En résumé

Je suis une communicante expérimentée qui apprécie tout autant la réflexion stratégique que la mise en œuvre des solutions retenues. Je suis à l’aise tant sur les aspects communication qu'éditorial, deux domaines sur lesquels j’ai accompagné des dirigeants par le passé. Ma vivacité d’esprit, mes qualités rédactionnelles et mon esprit de synthèse, m’ont permis de m’investir avec succès sur des projets variés à destination de publics externes ou internes.
Je peux vous accompagner sur des missions de relations presse, relations publiques, gestion de partenariats.
J'ai pratiqué l'animation d'équipes en veillant à l'épanouissement de chacun pour qu'il donne le meilleur.



Mes compétences :
Journalisme
Conduite de projet
Marketing opérationnel
Rédaction technique
Rédaction web
Communication d'entreprise
Veille et analyse des tendances
Partenariats stratégiques
Gestion des ressources humaines
Relations Presse
Communication éditoriale

Entreprises

  • Propriétaires particuliers, Guadeloupe - Chargée de gestion locative

    2013 - 2014 Promotion de l'offre d'appartements en location saisonnière, rédaction des contrats, accueil des résidents, organisation de la soirée festive.
  • Scop Araïs, Nantes - Chef de projet internet

    2013 - 2013 Création de la V2 du site www.arais.fr : étude de faisabilité de la refonte du site à partir d'un logiciel libre, construction du projet sous WordPress, mise en œuvre technique, personnalisation, réflexion éditoriale, création du contenu, conseil pour l'animation.
  • Café Joséphine - Chef de projet pour une création d’entreprise

    2011 - 2011 J’ai réalisé une étude de marché pour créer le « Café Joséphine, pour les Grands et les Petits ».
  • CFTC - Responsable du Département Communication - Membre du comité de direction

    Pantn 2003 - 2009 ➢ Gestion des ressources humaines relevant de mon activité et co-construction de la politique RH au sein du Comité de direction (100 collaborateurs) :
    Création de fiches de poste, recrutement, plan de formation, GPEC (référentiel des métiers et des compétences, classifications…), charte managériale, entretien annuel, politique de rémunération, suppression d’une activité et refonte du service, licenciement…
    Animation d’une équipe de sept à dix collaborateurs, répartie sur trois services et intervenant sur les activités de communication interne et externe.
    ➢ Responsable de la Communication :
    Mise en œuvre d’une stratégie de communication pour accroître la visibilité et faire connaître la spécificité de cette organisation.
    Conduite de projets évènementiels.
    Rédaction en chef des magazines : traitement de l’actualité économique et sociale (droit du travail, formation, GPEC…) et des prises de position de l’organisation.
    Gestion et développement des conventions de partenariat dans une logique gagnant/gagnant.
  • AITV-RFO - Journaliste rédacteur

    2002 - 2003
  • CFTC - Chargée de communication

    Pantn 1997 - 2002
  • TAT European airlines - Attachée aux relations extérieures

    1996 - 1997
  • Valéo - Assistante communication interne

    Paris 1995 - 1995

Formations

Réseau