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Fabrice LAVAL

PARIS

En résumé

Diplômé d'Euromed-Marseille (ex-ESC Marseille) en 2006.

Je suis dynamique et mobile, j'aime voyager et me confronter aux différentes cultures.

je parle l'anglais et l'espagnol.

spécialité : commerce international

Mes compétences :
Afrique
COMMERCE
Commerce international
Dom
dynamique
Export
Express
Import
Import Export
International
Marketing
Mobilité
Relationnel
Sports
Transport
Transport Aérien
Voyages

Entreprises

  • World Courier - Responsable de Clientèle

    2010 - maintenant Développement du portefeuille clients pour l'EPL (Emergency Part Logistics).
    secteurs : industries automobile, aéronautique, agro-alimentaire, high-tech, ...

    secteur géographique : moitié Nord de la France et le Maroc

    activité : prestation logistique dédiée pour les ruptures de chaine de production, documents confidentiels, transport à température dirigée

    je suis toujours en charge du développement des agents internationaux Afrique DOM-TOM
  • World Courier - Coordinateur Réseau Agents Internationaux

    2010 - maintenant
  • Air France - Adjoint du Directeur Régional Fret Afrique Centrale

    Roissy CDG 2007 - 2009 VIE (Volontariat International en Entreprise) basé à Douala au Cameroun.
    durée 2 ans.

    voici les principales tâches qui m'ont été confiées durant ces deux ans :

    - élaboration du budget pour toute la délégation régionale (DR) d'Afrique Centrale (7 pays et 10 escales).
    - contrôle de gestion sur ces escales en relation avec les services comptables de chaque pays.
    - analyses de résultats, élaboration de reportings, et mise en place de tableaux d'aide au suivi de l'activité.
    - mise en place de la qualité dans les escales de la DR.
    - vente de formations professionnelles dans la DR (+ de 110 K? en 2 ans)
    - création d'outils d'aide à la vente des produits d'Air France Cargo.
    - prospection de clients à forte valeur ajoutée (pétrolier, para-prétrolier...)
    - réalisation des objectifs de ventes avec une augmentation de +7% en deux ans des produits à forte valeur ajoutée.
    - management d'équipe à distance.

    c'est une expérience très enrichissante, tant sur le plan professionnel que personnel.
  • Danone Eaux France - Chef de Marché stagiaire

    Paris 2006 - 2006 Danone Eaux France est une filiale du groupe Danone qui commercialise des eaux et des boissons (Evian, Volvic, Badoit, Salvetat, Taillefine...).

    Rattaché à la Direction Nationale des Ventes, la mission est de développer la gamme Danone Eaux France sur le secteur dédié grâce à différents leviers d’actions tels que :
    -Le référencement en magasin des gammes négociées en centrales nationales
    -Le lancement et la valorisation des innovations
    -La négociation et l’optimisation d’opérations promotionnelles
    -Le développement de la visibilité des marques du portefeuille Danone Eaux France en magasin

    résultats :
    -introduction et valorisation de 700 nouvelles références sur le secteur, 4e performance stagiaire de France,
    -négociation et optimisation d'une centaine d’opérations promotionnelles.
    -35% de part de linéaire en magasin.

    stage de 5 mois
  • Journées des Collections - Responsable Logistique

    2005 - 2005 Organisation de 2 Salons Professionnels, Jardin et Bricolage, 30 personnes

    -Intégralité de la préparation logistique des Salons,
    -responsabilité de la relation JDC-fournisseurs, 10 sociétés, et JDC-clients, 450 sociétés,
    -gestion de 12 caristes et d'une équipe de 10 personnes en logistique,
    -participation active à la réalisation des catalogues des Salons

    CDD de 3 Mois
  • Socotex - Chef de Projet

    Honfleur 2004 - 2005 Socotex est une société tunisienne qui fabrique et commercialise des produits textiles et du cuirs synthétiques dans le monde entier. 50 personnes

    dans un soucis de développement, l'entreprise s'est diversifiée dans la restauration.
    mon projet a été le lancement et la gestion d'une enseigne de restauration rapide,
    -250 clients quotidiens après 8 mois;
    -mise en place de la comptabilité, marketing – Publicité ;
    -encadrement trois employés

    stage de 8 mois basé à Tunis (Tunisie)
  • InterAct - Trésorier

    2003 - 2004 L'association accueil et intègre les étudiants étrangers qui viennent en échange universitaire. (environ 200 étudiants à charge par an).

    -gestion du budget annuel pour l'activité de l'association
    -gestion administrative des dossiers de logement des étudiants
    -négociation avec les partenaires bancaires de solutions adaptées aux statuts des étrangers
    -négociation de partenariats avec des entreprises
    -participation aux évènements organisés par l'association dans le cadre de l'intégration des étudiants étrangers

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