Mes compétences :
Adaptibilité
Traction
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Entreprises
RATP
- Chef de regulation ligne A
Paris2009 - maintenantGère la régularité de la ligne en garantissant la sécurité ferroviaire conformément aux objectifs définis par le département RER et l’U O TLA en respect du contrat STIF.
Coordonne en temps réel avec le Chef de Gare, le Responsable Conduite et le Responsable de Secteur les activités qui permettent de participer à la garantie de l’engagement de service auprès du client.
Respecte et fait respecter les procédures en garantissant la sécurité ferroviaire.
Gère les incidents d’exploitation en tant que chef d’incident (matériel roulant, installations fixes,…..).
Recueille, élabore et diffuse l’information en cas de perturbation.
Prend ou fait prendre les mesures pour assurer la sécurité des voyageurs et des conducteurs, fait intervenir les services de sécurité, réalise les rapports d'incident.
Saisit le rapport journalier d’exploitation informatisé.
Gère l’énergie électrique de traction pour les travaux de nuit et la circulation des trains de service.
Assure les EAP, le maintien des connaissances et le suivi des aiguilleurs dont il est référent.
RATP
- Chef de gare
Paris2007 - 2009Année de fin
Département : RER
Unité : transport ligne A
Description du poste ou mission :
assurer en coordination avec le chef de régulation la circulation des trains.
Dispenser des modules de formation en vu du maintien des connaissances des conducteurs.
Effectuer des EAP conducteurs.
Organiser les prises de service et les relèves au sein de l'attachement
Intitulé du poste ou mission : tuteur entité AR mission régulation du trafic
RATP
- Assistant de régulation & tuteur
Paris2003 - 2007Année de fin
Département : RER
Unité : TLA
Description du poste ou mission :
assistant de régulation-tuteur
gérer la régulation du trafic en heure de pointe, encadrement des agents de régulation du trafic sur les quais du tronçon central en heure de pointe, faire un suivi personnalisé avec des entretiens périodiques de plusieurs salariés en vu d'un retour vers l'emploi, dispenser des modules de connaissance(math, français, initiation informatique, raisonnement logique...)
faire émerger un projet professionnel, construction de CV et de lettre de motivation, aide a la préparation des entretiens de recrutement.
NCR Corporation
- Chef de projet
2000 - 2001Année de fin
Entreprise : NCR
Activité de l'entreprise : maintenance parc informatique
Description du poste ou mission :
mutualisation des activités informatiques lors de la fusion TOTAL - ELF
RATP
- Aiguilleur
Paris1996 - 2003Année de fin
Département : RER
Unité : TLA
Description du poste ou mission :
commande des itinéraires des trains, suivi et mise à disposition du matériel (demandes MRF, decras,trains pour la formation...)délivrance d'autorisation de franchir des signaux de manoeuvre
Intitulé du poste ou mission : agent gare secteur ouest ,
RATP
- Chef de regulation
Paris1988 - maintenantgarant du plan de transport et de la sécurité ferroviaire sur la ligne A du RER.
encadrement, management et réalisation d'EAP des aiguilleurs.
RATP
- Agent des gares
Paris1988 - 1996Année de fin
Département : RER
Unité : GLA
Description du poste ou mission :
vente des titres de transport, surveillance des installations, accueil et renseignement des voyageurs