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Fanny BELOTTI

En résumé

Mes compétences :
responsabilités Management
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Excel
Internet- Ystia - Pleiade- Ulysse

Entreprises

  • Association BOIS L ABBESSE - Chef de service

    2016 - maintenant Gestion d'une équipe de 20 personnes sur le secteur Hébergement des travailleurs d'ESAT et personnes vieillissantes.
  • Conforama - Responsable Administrative et gestion du personnel

    Marne-la-Vallée 2014 - 2015 Encadrement d'équipe, gestion du personnel, élaboration et suivi du budget, gestion des procédures, paie...
  • Centre d'Hébergement et Réinsertion sociale - En charge de la démarche qualité

    2013 - 2014 : Alternance dans le cadre du master II au Centre d'Hébergement et Réinsertion Sociale de St Dizier
    * Mise en place de l'évaluation interne et de la démarche qualité ;
    * Animation des groupes de travail
    * Réorganisation des services
    * Développement des partenariats ;
    * Mise en conformité par rapport à la loi 2002-2 (revu contrat de séjour, création questionnaire de satisfaction, mise en place de procédures de travail... ;
    * Création d'un référentiel 115
  • Vallourec - Coordinatrice Emploi Formation

    Boulogne-Billancourt 2007 - 2012 - Gestion de la formation (budget de 350 000 €, élaboration du plan, contacts organismes, OPCA, veille réglementaire, coordination et organisation des formations Salzgitter France, animation des commissions de suivi formation, 2483, taxe d’apprentissage…)
    - Membre d’une cellule d’écoute psychologique
    - Recrutement (passation des annonces, tri des CV, entretiens, mise en place de tests)
    - Suivi de la GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et compétences) : adaptation des ressources selon les besoins
    - Gestion des intérimaires (jusqu’à 90 par mois) : recrutement, suivi des contrats
    - Gestion des stagiaires/apprentis : recrutement, suivi
  • Vallourec - Assistante RH

    Boulogne-Billancourt 2005 - 2006 - Suite au plan social de Laigneville : Gestion de la cellule de reclassement et commission de suivi, suivi de la formation.
    - Organisation-mise en place du nouveau logiciel SAP Formation et gestion des compétences pour les sites Vallourec France

Formations

  • Université Reims Champagne Ardenne

    Reims 2013 - 2014 Master II

    (Administration Economique et Sociale) spécialisation Administration des Etablissements et Services Sanitaires et sociaux. En alternance.
  • Université Nancy 2 MIAGE

    Nancy 2004 - 2005 Maîtrise

    (Administration Economique et Sociale) option Ressources Humaines
  • Université Nancy 2 MIAGE

    Nancy 2003 - 2004 Licence

    AES (Administration Economique et Sociale) option Ressources Humaines
  • IUT Reims

    Reims 2001 - 2003 DUT GEA

    Gestion des Entreprises et des Administrations) option.Finance Comptabilité
  • Lycée Francois 1er

    Vitry Le Francois 2000 - 2001 Baccalauréat STT

    (Sciences Technologiques et Tertiaires) option Comptabilité et Gestion
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