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Fanny GILLES-KENTZINGER

COLMAR

En résumé

Mes compétences :
Droit social
Droit de la sécurité sociale
Conseil
Ressources humaines
Relations IRP
Communication
Recrutement
Politique salariale
Leviers de motivation

Entreprises

  • Sofimeca - Responsable Ressources Humaines

    2018 - maintenant Le groupe SOFIMECA intervient essentiellement dans les domaines de la plasturgie et de la connectique. Il emploie 330 salariés, répartis sur 9 sites de production dans le Grand Est et à l'étranger, et réalise un chiffre d'affaires de 45.5 M€. Nos salariés évoluent dans des structures à taille humaine, tout en bénéficiant des avantages d'une groupe.
  • PEP Alsace - Chargée de Ressources Humaines

    Colmar 2016 - 2017 Droit social
    Gestion de la paye (saisie des éléments variables, suivi des arrêts maladie, vérification des payes ...)
    Gestion administrative du personnel (DPAE, contrat de travail, visite médicale, fins de contrat : solde de tout compte, certificat de travail, attestation Pole Emploi ...)
    Projets RH
  • Berthier International Consulting - Chargée de recrutement

    Colmar 2015 - 2016 Recrutement par approche directe de Médecins
  • Würth France - Chargé de ressources humaines

    Erstein 2015 - 2015 Pôle Recrutement et développement RH (8 collaborateurs)
    Recrutement de profils commerciaux : traitement de CV (40.000 / an), sourcing, présélections téléphoniques, participation aux entretiens physiques
    Gestion de projet : La rémunération variable comme levier de motivation 
    Entretiens de démission, relations écoles
  • GMF - Juriste

    Levallois-Perret 2007 - 2013 Conseils en matière de droit social de décembre 2009 à août 2013. Auparavant, activité généraliste dont droit social.

    Droit du travail : tout litige découlant de la relation de travail : période d'essai, rémunération, fonctions, temps de travail, santé au travail, recours au CDD, procédures disciplinaires, rupture de contrat. Environnement multi conventionnel.

    Droit de la sécurité sociale : maladie ordinaire et professionnelle, incapacité, accident du travail, retraite.

    Droit de la fonction publique : fonction publique d'Etat, territoriale et hospitalière.

    Activité généraliste : tous domaines de droit, dont droit social : droit administratif, des contrats, de la responsabilité civile, pénal, fiscal ... permettant une approche globale des problématiques de droit social (par exemple maîtrise du contentieux administratif).

    Conseil aux clients puis démarches auprès de la partie adverse en vue d'obtenir une résolution amiable du litige (échanges écrits et téléphoniques, expertises, constats, médiation) aboutissant majoritairement à une clôture amiable du dossier. En cas de réticence de la partie adverse, passage du dossier en contentieux. Suivi actif de la procédure en lien étroit avec l'avocat. Prise en charge de l'exécution avec le concours de l'huissier le cas échéant.

    Gestion autonome d’un portefeuille d’environ 450 dossiers.

    Travail en équipe : 19 juristes, 4 assistantes, 1 responsable et son adjoint

    Formations complémentaires en communication et bulletin de paie, autoformation relations avec les IRP

    Démission suite mutation conjoint

  • Banque NEUFLIZE OBC - Juriste

    Paris 2006 - 2006 Veille législative, conseil aux opérationnels et chargée d'études.
  • BNP Paribas - Chargée de négociation amiable-auxiliaire de vacances

    Paris 2002 - 2004 10 mois d'activité cumulés entre 2002 et 2004 (stage de fin de DUT et CDD vacances universitaires) au sein du service de négociation amiable, service de gestion centralisée des clients en difficulté.

    Gestion d’un portefeuille de débiteurs irréguliers et de clients à particularité (bénéficiaires de plan de surendettement, interdits bancaires etc.).

Formations

  • Ecole De Management De Strasbourg

    Strasbourg 2014 - 2015 Master 2 Gestion des Ressources Humaines

    Mention Bien, 2ème de promotion.
    Mémoire portant sur la rémunération variable comme levier de motivation
  • Université Montpellier 1

    Montpellier 2005 - 2006 Master II droit de l'entreprise, spécialité droit bancaire et financier

    - Sous la direction de Régine BONHOMME, avocat général à la Cour de Cassation en service extraordinaire
    - Mention Bien
    - Enseignements : profession d'établissement de crédit, clientèle, opérations de caisse, de financement, produits et marchés financiers, garanties et recouvrement du crédit, droit international
    - Mémoire portant sur l'article L 650-1 du code de commerce (réforme du soutien abus
  • Université De Haute Alsace

    Mulhouse 2004 - 2005 Maîtrise de droit général

    Mention Bien
  • Université De Haute Alsace

    Mulhouse 2003 - 2004 Licence de droit
  • Université Mulhouse Haute Alsace

    Colmar 2001 - 2003 DUT Carrières Juridiques

    Option juriste d'entreprise
    6ème de promotion (effectif : 108)

    Enseignements :

    Droit : droit civil, commercial, social, fiscal, processuel, pénal, constitutionnel, administratif,
    Gestion : comptabilité générale, analyse financière, économie d'entreprise, ressources humaines, distribution
    Communication : techniques d'expression orale et écrites
    Informatique
    Langues (allemand et anglais)

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