Dotée d'une aisance relationnelle et de capacités d'adaptation, je souhaite mettre à profit mon expérience professionnelle pour exercer le métier de Conseiller en Insertion Professionnelle.
Mes compétences :
Pôle Relationnel:
- instaurer un climat de confiance
- mener une écoute active
- utilisation des canaux de communication
- gestion des conflits, des insatisfactions.
Pôle Accompagnement:
- identifier les besoins : patients , clients , citoyens.
- aider dans les démarches et mises en place
- apporter des conseils et solutions personnalisées
- identifier les dysfonctionnement et les relayer
Pôle Administratif:
- collecter les informations afin de monter un dossier
- constituer un dossier administratif et l'actualiser
- s'assurer de la traçabilité des informations
- transmettre les informations aux différents prestataires sociaux
Pôle Organisationnel:
- construire un projet en identifiant les étapes
- respecter le timing en lien avec le cahier des charges
- planifier les actions et les coordonner
- gérer les imprévus et anticiper les actions
Pôle Gestion:
- analyser la faisabilité d'un projet en intégrant différents paramètres
- constituer des devis, factures
- constituer des devis de prise en charge
- analyser des indicateurs de performance
Pôle Procédure :
- s'informer et appliquer les législations en vigueur
- respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- appliquer la charte qualité
- respecter les réglementations autour du droit à l'image et l'information des données personnelles
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