VÉLIZY-VILLACOUBLAY
Chargée d'affaires pendant un an au sein de l'organisme AFAQ filiale de l'AFNOR, j'ai pris en charge la gestion complète des dossiers d'attribution des certificats ISO sur un portefeuille de Grands Comptes concessionnaires automobile Renault et PSA en missionnant des auditeurs qualités.
J'ai ensuite rejoint l'équipe commerciale de l'entreprise AVIS Location de Voitures en tant que Commerciale.
A ce titre, j'ai été chargée du développement d'un portefeuille clients Tertiaires tous métiers pour lequel ma mission était de vendre des contrats cadres avec remise personnalisée pour les entreprise ayant une flotte de véhicules. La réussite de ce succès s'est traduite par un CA annuel de 6,8 millions d'euros. Grâce à ce poste, j'ai acquis de solides compétences commerciales surtout en terme de vente directe. Ce qui m'a permis d'être récompensée sur 2 années de suite avec la remise d'un AVIS D'OR et un voyage à NEW-YORK et Marrakech.
En Octobre 2005, j'ai intégré le groupe Danois ISS. Au sein de la division Hygiène et Prévention, j'ai repris en charge un portefeuille clients Syndics de copropriété sur un secteur géographique (92 et 95 IDF) pour présenter nos métiers de la maîtrise des nuisibles, de l'hygiène de l'air, de l'assainissement et de la protection Incendie en Habitat. J'ai été récompensé par mes managers en remportant la meilleure évolution portefeuille clients en 2007 et 2008 pour la région IDF.
J'ai ensuite repris en charge un portefeuille de clients Syndics Grands Comptes ayant une envergure régionale et nationale. J'ai assuré un CA annuel de 900 000 € pour un objectif de 750 000 €.
Grâce à ses postes successifs, j'ai acquis de solides compétences commerciales, administratives et logistiques pour construire et maintenir une relation d'affaire à long terme.
Mes managers ont décidé de me confier le poste d'Animatrice des Ventes pour lequel ma mission actuelle consiste à leur transmettre mon savoir faire sur le poste de commerciale, de gestion et suivi des dossiers, une méthodologie de travail afin de faire augmenter le CA mensuelle et annuelle équipe qui représente 3 780 000 € sur l'année. Mon travail consiste à accompagner les commerciaux aux quotidien, suivre les résultats et établir un reporting au directeur opérationnel et commercial régional.
Ayant un réel esprit d'équipe, une de mes satisfactions majeures émane des relations multiples et variées que je peux établir à l'occasion de projets et des objectifs qui me sont confiés.
Mes compétences :
Chef des ventes
Commercial
Commercial grands comptes
Grands comptes
Hygiène
ventes
