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Fatimé NDIAWARA

PARIS

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
Qualité
Autonomie
Recrutement
Persévérance
Détermination
Management
Adaptation
R&D
Rigueur
Relations clients
Organisation

Entreprises

  • RECIPROC-IT - Chargée de recherche RH

    2016 - 2016 RESSOURCES HUMAINES secteur IT :
    Prospection et détection de compétences IT pour les clients, rédaction et mise en ligne d’offres, recherche de candidats, réalisation d’entretiens, sélection et présentation candidats au service commercial

  • Adminext - Chargée d'affaires PII (Prestations Intellectuelles Informatiques)

    Gonfreville l'Orcher 2015 - 2015 Prospecter le secteur public (Ministères, Communautés d'agglomération, Communautés de commune,...)
    Assurer les RDV clients (Chefs de projets SI, Directeurs SI, Directeurs NTIC,...)
    Rédiger et chiffrer les offres Conseil SI
    Vérifier la conformité entre les documents techniques émis par les fournisseurs et les spécifications du projet
    Mettre à jour le CRM (6Tpro)

  • Asssociation SUN Child - Bénévole et Responsable Logistique

    2013 - 2014 Bénévole et Responsable logistique de L’ASSOCIATION SUN CHILD - Gestion de projet
    universitaire (M2)
    Divertissement des enfants hospitalisés, lutte contre la maladie, offre de kits Super-Héros
    Partenariat : Premiers de Cordée, Hôpitaux de Paris, Grands créateurs de jouets
    Bénévolat : divertissement des enfants par des activités ludiques et sportives
    Responsable logistique : gestion du planning, cahier des charges, plan de management de
    projet, gestion des livrables et du matériel, organisation des évènements

  • VINCI Construction France - Apprentie Chargée d’affaires

    Nanterre Cedex 2012 - 2014 COMMERCIAL : relation commerciale, formation commerciale, réponse à appel d’offres,
    présence aux salons et forums, gestion du CRM (Salesforce), recherche de prestataire,
    sourcing

    QUALITE : suivi des réclamations client, suivi des impayés

    OFFICE MANAGER

    COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE / MARKETING : plaquette, newsletter, développement
    de l’Intranet, supports de présentation CIR

    RECRUTEMENT : sélection de CV, rencontre des candidats, réponse à candidature.

  • LA BAIE BROSSARD, Montréal - CANADA - Stagiaire Adjointe chef des ventes

    2012 - 2012 MANAGEMENT : 30 vendeuses cosmétiques et bijoux (marques renommées) : gestion de
    performance ; suivi des CA, organisation des journées promotionnelles et Gala de vente

    GESTION DES CARTES DE CREDIT : formation-évaluation, analyse des rapports, fixation et suivi
    des objectifs, motivation

    CHARGEE DE RECRUTEMENT : sourcing, sélection de CV, rencontre des candidats, contrôle du
    casier judiciaire, intégration au poste.

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