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Florence MOURER

  • VIKARIA SAS
  • Intervenante en Prévention des Risques Professionnels

Saint Jeannet

En résumé

Vous êtes dirigeant d'entreprise ou directeur administratif et financier ? L'économie de votre structure vous préoccupe, et à la fois vous gardez un inquiet sur vos salariés ?
Je vous aide à réduire vos pertes économiques liés aux conditions de travail de vos salariés.

Vous ne souhaitez pas perdre vos salariés,
Seulement voilà, depuis quelques temps :
... il est de plus en plus difficile de conserver votre personnel,
... il est de plus en plus difficile de le remplacer par des intérimaires compétents,
... et il est de plus en plus difficile de faire de nouveaux recrutements.

Peut être aussi qu'il y a de plus en plus :
... de plaintes sur les conditions de travail et sur des douleurs,
... que les absences se multiplient, voir qu'il y a de plus en plus d'arrêts de travail,
... des tensions relationnelles plus fortes et difficile à gérer.

Financièrement, ça coûte TRES cher à l'entreprise :
... ça désorganise la structure, ça fait perdre du temps,
... la qualité de vos services baisses et vos clients sont insatisfaits,
... les remplaçants intérimaires vous coûtent 1.5X plus qu'un salarié, et ne sont pas compétents,
... vos charges continues de courir sur le/les salariés en arrêts,
... votre bilan social montre que votre coefficient de sinistralité et de gravité ont augmenté, d'où une forte augmentation de vos cotisations.

Et si la situation n'était pas une fatalité ?

Je propose d'accompagner VOUS ET VOS SALARIES vers :

un apaisement des tensions,
une meilleure organisation du travail qui préserve la santé de vos salariés et la qualité de vos services,
une montée en compétences de vos salariés pour qu'ils deviennent des acteurs de prévention,

... et finalement retrouver de la puissance économique et du temps

CONSULTANTE-FORMATRICE EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNEL enregistré auprès de la DREETS, et Formatrice d'acteur en Prévention des Risques Liés à l'Activité Physique (PRAP-IBC) certifié INRS :
L'accompagnement que je vous propose se base sur des compétences et des expériences solides en organisation du travail, des facteurs de risques des Troubles Musculosquelettiques, et des Risques Psycho-Sociaux.

POUR PLUS D'INFORMATION : https://vikaria.fr/services__trashed/programme-daccompagnement-safe-attract/

Entreprises

  • VIKARIA SAS - Intervenante en Prévention des Risques Professionnels

    Autre | Saint Jeannet 2022 - maintenant Intervenir dans votre entreprise afin de réduire les risques économiques et sociaux liés aux conditions de travail :
    - Risque Psycho-sociaux
    - Troubles Musculo Squelettiques

    Formatrice d'acteur PRAP (Prévention des risques liés à l'activité physique) afin de vous aider à implanter une culture de prévention dans votre entreprise et de permettre à vos salariés d'agir pour leur propre prévention.

    Pour en savoir plus, mon site internet : www.vikaria.fr
  • Medinscop - Conseil et formation - Consultante - Formatrice : Organisation du Travail, Santé et sécurité, GPEC et Ingénierie des formations

    Autre | Marseille 2017 - 2021 Saint-Jeannet (06640)2016 - maintenant- Plan de développement des compétences des entreprises
    - Analyse des situations de travail
    - Mise en oeuvre des plans de développement des compétences (GPEC)
    - Trouble Musculo-Squelettiques (TMS)
    - Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels

    Pour en savoir plus, mon site internet : https://conseil-formation.medinscop.com

    Le siège social de la coopérative se trouvant à Marseille (Medinscop, 2A Rue de Rome, 13001 Marseille), je suis aussi présente sur le territoire des Alpes Maritimes (11 Impasse St Claude, 06640 Saint Jeannet).
  • Cidus Ergonomie et Santé au Travail - Consultante Expert CHSCT

    2017 - 2017 Expert CHSCT au sein du cabinet Cidus.

    - Mission d'expertise en CDD au sein du Cabinet d'Experts Cidus Ergonomie - Réalisation d'une expertise CHSCT auprès d'un bailleur social de Grenoble en vu d'une fusion avec un Office Public HLM.

    - Expertise CHSCT au sein de Proservia (Filiale de Manpower) observation, diagnostic et préconisation sur les conditions d'organisation du travail de personnels itinérants

    - Expertise CHSCT au sein de Proservia (Filiale de Manpower) observation, diagnostic et préconisation sur les conditions de travail et les conditions de formation sur une équipe de coordinateur de projet
  • Institut des Sciences du Mouvement - Enseignante-Chercheuse

    2012 - 2015 Partie Recherche :
    - Elaboration de protocoles expérimentaux en Réalité Virtuelle afin d'observer le comportement de navigation de cyclistes devant rejoindre une cible. Recueil et analyse des données des trajectoires. Réalisation d'une modélisation du comportement. La modélisation se fait à travers d'une loi de contrôle, formalisation mathématique, mettant en jeu les informations perceptives captées par l'agent et les actions que cet agent peut mettre en jeu
    - Encadrement de deux stagiaires venus observer et réaliser une expérimentation en vu d'un mémoire pratique de recherche.

    Partie Enseignement :
    Enseignante de cours de TD auprès des premières et deuxième année de Licence à la Faculté des Sciences du Sport. Développement des supports de cours et des évaluations.

    Organisation de manifestations :
    - Journée de l’École Doctorale Sciences du Mouvement Humain 2014
    - Les Doctoriales en Provence 2015 - http://doctoriales.univ-amu.fr/
  • Centre de Formation Départemental des Sapeurs Pompiers de l'Yonne (CFD) - Stagiaire - Ergonomie et Ingénierie de Formation

    2010 - 2010 Sous la direction du Commandant Nolot

    Observation de situations de formations des Sapeurs Pompiers : Formation Initiales, Risques Chimiques et Risques Radioactifs.

    Prise de connaissance des référentiels nationaux de formation.

    Prescriptions de modifications d'outils de formations et des scenarii de formations.

Formations

  • Université De Bourgogne

    Dijon 2011 - 2012 Master 2 Recherche

    Stage de Recherche au LEAD - CNRS UMR 5022
    Sous la Direction de Robert M. French

    Elaboration d'un protocole expérimental autour du jeu Memory : Pourquoi les enfants sont ils aussi performants au jeu de Memory que des adultes ?
    Création de tests de mémoire visuelle et de mémoire spatiale.
    Réflexions sur l'élaboration d'un modèle informatique reproduisant les différents résultats observés
  • Université De Bourgogne

    Dijon 2010 - 2011 Master 1 Psychologie Cognitive : Ergonomie Cognitive

    Stage de Recherche au LEAD - CNRS UMR 5022
    Sous la direction de Jean Michel Boucheix

    Compétences acquises :
    - Analyse des mouvements oculaires (eyes tracking);
    - Application de tests psychotechniques.

    Analyse de l'extraction d'informations faite par des sujets, à partir de différents types d'animations, en reliant leurs performances à leurs mouvements oculaires, leurs aptitudes visuo-spatial.
  • Université De Bourgogne

    Dijon 2006 - 2010 Licence Générale

    Formation générale sur les bases théorique de la psychologie, des neurosciences, et des outils professionnels d'évaluation (tests psychotechniques, enquêtes, bilan de compétences, analyses statistiques)
  • Lycée Joseph Fourrier

    Auxerre 2003 - 2006 Bac Scientifique - Option Sciences et Vie de la Terre

Réseau

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