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Florent MONIN

LYON

En résumé

Mes compétences :
Audit
Microsoft Office

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Entreprises

  • Indeed - EMEA Talent Acquisition

    2017 - maintenant

  • Prosperity Digital - Digital Recruitment Consultant

    Paris 2017 - 2017

  • Approach People Recruitment - International Recruitment Consultant

    Blackrock 2015 - 2017

  • CCLD Recrutement - Chargé de Recrutements

    Lyon 2012 - 2015 Maitrise du processus du recrutement dans son ensemble :

    - Plan média, susciter l’intérêt des candidats
    - Track Candidat : Sourcing,"Approche Directe", Présélections candidats
    - Entretien candidat en autonomie

    Suivi candidat et processus CCLD Recrutement ( Normes Afnor et Label Diversité en recrutement).
    Référent qualité

  • Domino's Pizza France - Manager Junior

    Issy-les-Moulineaux 2009 - 2012 Responsable d’un centre de profit de 30 employés. 1,1 M de CA/an
    Management et pilotage du point de vente, reporting.

    Gestion opérationnelle : commerciale, financière et de production.

    Recrutement, préparation des contrats et des paies.

    Gestion des livraisons : Scooter, Audit de qualité (satisfaction clients, respect des normes de qualité).

    Gestion du magasin : rush et fermeture, caisses, élaboration des plannings et gestion des stocks.

    Formation nouveaux employés.

  • Voyamar - Stage

    2009 - 2011 (agence de voy age, Tour Operator) Selectour Marietton Voyages
    * Ventes de voyages, conseil clientèles BTOC
    * Conception de voyage, carnet de voyages BTOB ;

Formations

Réseau

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