- Planification / organisation
- Analyse des résultats économiques
- Formation des cadres
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LIDL
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Strasbourg2006 - maintenant- Analyse des ratios économiques
- Définition et mise en place de la politique commerciale
- Supervision de 60 à 95 magasins
- Management d'une équipe de 15 à 23 cadres
- Création et mise en place d'un support d'évaluation des cadres
- Obtention des meilleurs résultats France sur les audits interne en 2009