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Gaétane MEYSMANS-SAEZ

Neuilly sur seine

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Développement RH
IRP
DRH
Négociation
Paie
Droit social
Plan de sauvegarde de l'emploi
Recrutement
Hygiène et sécurité
Contentieux prud'homal
Administration du personnel
Formation
Communication

Entreprises

  • Linedata Services - Responsable Ressources Humaines (Leasing and Credit)

    Neuilly sur seine 2012 - maintenant

  • Groupe Hugo Management et Participations - Responsable Ressources Humaines et Juridique Social

    2010 - 2012 Politique sociale, rémunération et avantages sociaux
    Accompagnement des opérations et nouveaux projets
    Animation des relations sociales
    Conseil et sécurisation juridique
    Administration du personnel et Paie

  • Valeo Sécurité Habitacle - Responsable Ressources Humaines et Gestion de Carrières Division

    Paris 2006 - 2010 Gestion de carrières : support aux managers et à l'équipe de Direction sur le développement et l'évolution de leur organisation
    Réorganisation: conseil à l'équipe de direction, mise en place 2 PSE (volontariat exclusivement)
    Animation des relations sociales: coprésidence des réunions de CE, DP et CHSCT, préparation et négociation des accords collectifs, gestion de conflits sociaux, organisation des élections professionnelles,
    Rémunération : gestion de la politique salariale
    Administration du personnel : sécurisation juridique
    Paie : supervision fonctionnelle du service, gestion de la relation avec le prestataire ADP-GSI,
    Contentieux : gestion des contentieux en matière individuelle et collective,
    Communication et Formation

  • Valeo (Siège social) - Juriste en droit social à la Direction des Relations de Travail Groupe

    2003 - 2003 Stratégie de négociation annuelle obligatoire
    Problématiques liées au travail intérimaire et à la représentation du personnel
    Conception et mise en place de formations en droit social

  • Valeo Sécurité Habitacle - Compensation and Industrial Relations Manager

    Paris 2003 - 2003 Conseil juridique auprès des DRH (France et étranger) en matière de relations individuelles et collectives,
    Animation des relations sociales
    Gestion des incidences sociales d'une restructuration.

  • Euro Disney SCA - Juriste en droit social

    2003 - 2006 Conseil juridique auprès des DRH d'établissement en matière de relations individuelles et collectives (secteur de conseil d'un effectif>4000)
    Conception et animation formation droit social/relations sociales
    Animation des relations sociales (CE/négociation), conseil (DP/CHSCT)
    Gestion des institutions représentatives du personnel : organisation des élections professionnelles, gestion quotidienne (crédits d?heures, circulation, formations),
    Veille législative et réglementaire, rédaction de notes juridiques et procédures internes,
    Gestion des dossiers contentieux en matière individuelle et collective

Formations

Réseau

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